工伤职工误工费最少赔付多少钱一天？

2020-09-21 219

普法内容

误工费的计算要根据受害人的误工时间和收入状况确定，如果受害人有固定收入的，按其实际减少的收入计算。如果无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

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误工费赔偿多少钱一天，误工费多少钱一天知识
1、有固定收入的：误工费误工收入（天月年）误工时间注：对有固定收入的，应当按照其事实上减少的损失计量误工费损失赔偿。至于受害人可否能够负担得起，则是执行的问题。 2、无固定收入的： 2．1受害人能证明其近期三年的平均收入状况的：误工费误工时

2024-05-16 13
多少钱一天误工费
误工费赔偿标准不是单纯按照天数计算的，而是应当按照受害人的误工时间和收入状况进行计算。根据我国最高人民法院所出台的规定，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。

2020-12-04 211
工资200一天工伤误工费多少一天
如果你有证据证明你的工资200一天的话，那按照你的工资计算。如果你没有证据的话，那法律规定时间182元一天

2024-05-23 8

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误工费是多少钱一天？最便宜多少钱？
误工费最低多少钱可以按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条的规定，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受

2023-03-07 15,340
误工费最多赔付多少天，怎样进行赔付
误工费最多赔付时间24个月，停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作

2023-02-13 15,340
工300一天误工费要多少钱一天赔上
有没有证据证明，有工资表，纳税证明，可以按照您的工资。否则，只能根据法官的认知，依据他们的通判认定您的误工费。

2023-06-17 15,340
保险公司误工费一般多少钱一天，误工费多少钱一天？
1、有固定收入的：误工费=误工收入（天/月/年）*误工时间注：对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起，则是执行的问题。 2、无固定收入的： 2.1受

2022-08-16 15,340

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旷工离职最多扣多少钱
旷工离职不能扣钱。因为用人单位不恶意随意克扣劳动者的工资。即使是旷工离职，用人单位也只可以扣除劳动者旷工当天的工资。但是用人单位不可以对劳动者进行惩罚性的克扣工资处理。公司的规章制度另有规定的除外。出现以下情况之一的，劳动行政部门会责令支付

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工人工伤如何赔偿多少钱
工人工伤应当先进行工伤认定和劳动能力鉴定就是伤残鉴定，确定是否属于工伤，伤残等级，然后才能计算赔偿金额。工伤认定应在一年内申请，否则过期，劳动者可以自行到当地人社局申请。受伤后可以先和单位协商，如果单位不同意协商，这两项认定做出来后再要求单

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工伤申请时限最长是多少天
工伤申请时限最长是一年。发生工伤的，用人单位应当自工伤事故发生之日起三十日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位不申请的，劳动者可以自行在一年内申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应

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