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员工的薪酬一般由五部分组成,具体如下: 1、本薪。在公司内部,员工之间的基本薪酬差异是明显的,一般能升不能降,表现出较强的刚性。企业中常出现的问题包括以下两方面:部分职位本薪大大低于市场水平,解决个人收入差异主要靠加班;某些年资长者本薪过高
合同权利转让可分为部分合同权利转让和全部合同权利转让。 在前者场合,转让的第三人加入合同关系,与原债权人共享债权。根据转让合同,原债权人债权人部分合同权利的第三人分享合同债权或共享连带债权。 如果转让合同约定的,以共享连带债权论。原合同权全
财务会计报告由以下三个部分组成: 1、会计报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益变动表; 2、会计报表附注,包括对会计报表各要素的补充说明,以及对那些会计报表中无法描述的其他财务信息的补充说明; 3、财务情况说明书,包括企业生
公司领导及财务人员应该认识到员工的工资与收入是有区别的,工资属于收入的主要组成部分,但非全部。而工资往往是计算加班费、经济补偿金、赔偿金等的依据,其重要性不言而喻。所以,有必要掌握工资组成部分的相关知
公司领导及财务人员应该认识到员工的工资与收入是有区别的,工资属于收入的主要组成部分,但非全部。而工资往往是计算加班费、经济补偿金、赔偿金等的依据,其重要性不言而喻。所以,有必要掌握工资组成部分的相关知
生育保险基金由下列各项构成: (一)生育保险费; (二)生育保险基金的利息收入; (三)生育保险费滞纳金; (四)依法纳入生育保险基金的其他资金。生育保险基金不计征税、费。 生育保
一、一张欠条应包括哪些内容一张完整的欠条一般应包括以下内容: 1、欠款、借款(物)的原因; 2、欠款、借款的准确数额,借物的名称、数量,金额应用大写表示; 3、借款(物)的归还时间、欠款的付清期限应明
根据我国法律的相关规定,合同成立的条件,一般认为应具备以下条件: 1、订约主体应为双方当事人或者多方当事人; 2、双方签订的合同内容,必须具备法律规定的要约与承诺这两个阶段或过程。要约承诺是合同成立的基本规则,也是合同成立必须经过的两个阶段
根据《公司法》有关规定,股东大会,主要是由公司全体股东组成的,其实决定公司管理经营的重大事项的机构。股东大会是公司最高的权力机构,通常公司其它机构都由其产生并对其负责。股东大会职权与有限责任公司股东会的职权基本是一致。 股东大会的主要作用有
监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表,其中职工代表的比例不得低于三分之一。具体比例由公司章程规定。分析如下: 1、监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表,监事会职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式的民主