工资泄露应该怎么处理

2021-10-15 9

普法内容

工资泄露的，公司应该先了解薪资泄露后会造成的影响程度和范围，根据影响的大小，再来决定处理的方式方法。如果涉及到造成了公司的损失，或者违反了劳动合同中约定的保密协议规定的，那么是可以合法开除员工的。

《劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。

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泄露员工工资会被处罚吗？
员工泄露工资表一般是不会犯法的，但是如果给单位造成严重后果的，需要承担相应的责任。如果与单位签订了保密协议，还需要支付违约金。

2020-05-05 423
个人资料泄露怎么办要怎么处理
这种情况建议报警处理。

2024-06-23 4
泄露警务工作秘密怎么处理
属于违反警务纪律并涉嫌违法犯罪行为,应当受到纪律处分,情节严重或造成危害后果的涉嫌刑事犯罪,应当追究刑事责任。

2020-11-12 1,867

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被公司机密泄露的应该怎样处理
泄露公司机密的判定： 1、以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密; 2、披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密; 3、违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求

2022-12-05 15,340
泄露公司机密罪怎么判刑，应该如何处理
刑法没有泄露公司机密罪，泄露公司机密情节严重的会构成侵犯商业秘密罪。侵犯商业秘密罪的量刑是：情节严重的，处三年以下有期徒刑，并处或者单处罚金；情节特别严重的，判三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

2023-06-14 15,340
个人电话号码泄露应该怎么处罚？
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理侵犯公民个人信息刑事案件适用法律若干问题的解释》明确规定：公民个人信息包括公民姓名、年龄、有效证件号码、婚姻状况、工作单位、学历、简历、家庭住址、电话号码等能够识

2021-10-28 15,340
公司泄露资源怎么处罚
泄漏机密，情节轻微的，将会受到公司的并承担一定的赔偿责任。情况严重的，给公司造成重大损失的，构成侵犯商业秘密罪，会受到刑事处罚。《》第二百一十九条【】有下列侵犯商业秘密行为之一，给的权利人造成重大损失

2022-08-31 15,340

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个人信息泄露怎么处理
当个人信息发生泄漏后，受害人应到懂得维护自己的合法权益，具体可以通过以下三种方式： 1、当公民发现自己的个人信息遭到泄漏，可以要求网络服务提供者或者侵权人删除自己被泄露的私人隐私信息； 2、可以向有关的执法部门、当地的公安机关、消费者协会或

28,696 15,340
01:10
警察泄露个人信息怎么样处理
警察泄露个人信息的处理如下：构成犯罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。尚不构成犯罪的，由公安机关处十日以上十五日以下拘留，并处五千元罚款，有违法所得的，没收违法所得。公民

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医生泄露病人隐私该怎样处罚
医疗泄露患者个人隐私的，患者可以和医疗机构协商赔偿的问题，协商不成的，那么患者可以收集相关证据，到法院起诉医疗侵权。患者在诊疗活动中受到损害，医疗机构或者其医务人员有过错的，由医疗机构承担赔偿责任。医务人员在诊疗活动中，需要向患者说明病情和

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