2023老板辞退我，可是我没有犯错，能要求赔偿？

2024-06-08 25

普法内容

如果老板辞退您，可组织相关证据，要求公司索赔，索赔项目包括但不限于经济赔偿金（工作一年两个月）等。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

老板先我工资高辞退我。没有签合同。辞退是否有赔偿
没有签劳动合同，要求支付双倍工资。

2024-06-30 35
老板口头辞退我能要到赔偿吗
老板口头辞退能要到赔偿。如果用人单位没有提前通知辞退员工的赔偿标准如下： 1、用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知的情况下，如果用人单位没有依法提前一个月通知的，以给付一个月工资作为代替； 2、同时还要支付因违约所

2023-05-17 23
酒楼换老板，老板不要我们了，我们能要求赔偿吗
酒楼换老板属于酒楼内部关系，与你们无关，如果以这个理由炒人，可以要求赔偿经济赔偿金。

2024-06-27 39

专业问答更多>>

上班二月，因技术差老是出错，老板辞退我，我要求老板偿我工资
劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件

2022-09-26 15,340
辞退我老板要赔偿我多少钱
转正了吗，转正后的有2倍的经济赔偿，相关的劳动合同，社保，银行流水是否齐全呢另外被公司辞退，不要签署因个人原因离职的相关文件，否则拿不到赔偿法猫猫

2022-10-24 15,340
怎么赔偿，我辞退我老板
根据《劳动合同法》第四十六条的规定，新劳动法解雇员工，用人单位按照上述第三十六条、第四十条、第四十一条的规定解除劳动关系，经济补偿应当向劳动者支付。第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作年限计算

2021-12-12 15,340
公司辞退我，老板不给我入岗位，我可以求求赔偿吗
用人单位与劳动者调整岗位，是否有赔偿需要根据具体情况来确定： 1、调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的； 2、如果用人

2022-04-22 15,340

法律短视频更多>>

01:03
公司要裁员辞退我怎么补偿
公司进行经济性裁员的，员工有权向公司要求经济补偿，该补偿按照员工在公司工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向员工支付。员工在公司工作时间为六个月以上不满一年的，则按一年计算。工作时间不满六个月的，则公司应向员工支付半个月工资的经济补偿。

2,490 15,340
01:16
辞职有没有赔偿金
通常情况下，辞职是没有赔偿金的。按照我国当前的法律规定，用人单位按照法律规定解除或者终止劳动合同，符合劳动合同规定的，那么就要依法支付一定的经济补偿；如果用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同，劳动者按照劳动合同法的规定，要求继续履行劳动

8,153 15,340
01:06
10年老员工能不能辞退
大家好我是法师兄特邀律师冼洪永。对于已经在单位中工作了十年的老员工，如果满足一定的情形，单位也可以单方面与其解除劳动关系。具体来说，这主要依据了我国劳动合同法第39条的规定。根据劳动合同法的规定，如果在单位中工作了十年的老员工出现了以下的行

2,658 15,340