您的位置:法师兄 > 律师普法 > 厂里面拖欠寒假工工资,怎么做最好?
厂里面拖欠寒假工工资,怎么做最好?

厂里面拖欠寒假工工资,怎么做最好?

2024-07-02 11
普法内容
协商或者提起劳动仲裁。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
专业问答更多>>
  • 寒假工的工资最多可以拖欠多久

    应该及时足额发放工资,否则是违法的。您还是抓紧时间要求发放工资吧,别让单位拖延了。工资拖延时间太久了,超过或诉讼的时效,您就要不回来了。如果单位还是拖延,您可以通过“一裁两审”的仲裁和诉讼的途径解决。

    2022-10-01 15,340
  • 大学生寒假工工资拖欠。

    可以向劳监部门投诉或向仲裁机构申请仲裁。

    2022-10-25 15,340
  • 公司拖欠寒假工的工资怎么办

    用人单位应当按照劳动合同约定或者国家规定,向劳动者即使足额支付劳动报酬。用人单位拖欠劳动报酬的,您可以向当地法院申请支付令。或者您也可以向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁,维护您的合法权益。

    2022-10-11 15,340
  • 寒假工假工多长时间算拖欠工资

    离职当天没发工资就算拖欠工资,用人单位应当按照劳动合同约定或者国家规定,向劳动者即使足额支付劳动报酬。用人单位拖欠劳动报酬的,您可以向当地法院申请支付令。或者您也可以向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁,维护

    2022-07-23 15,340
法律短视频更多>>
  • 厂里拖欠工资怎么办不按时发工资 01:07
    厂里拖欠工资怎么办不按时发工资

    根据我国相关法律规定,用人单位有按时支付劳动者工资的义务,如果用人单位逾期不支付工资,劳动者可以通过以下方式维护自己的权利:1、自行找用人单位协商,要求其支付工资;2、协商无果后,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉;3、劳动者可以向当地的劳动

    1,990 15,340
  • 厂里拖欠工资多久算违法 01:07
    厂里拖欠工资多久算违法

    拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法。只要用人单位克扣,或者无故拖欠劳动者工资的,或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,都属于违法。用人单位拖欠工资的,劳动者可以打电话向劳动行政部门投诉。劳动行政部门会责令用人单位支付劳动者的

    4,173 15,340
  • 拖欠农民工工资最高判多少年 00:59
    拖欠农民工工资最高判多少年

    拖欠农民工工资最高判7年。以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬,或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。造成严重后果的,处三年以上七年以下有

    1,007 15,340
丰培铭律师 丰培铭律师

天津东方律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、刑事辩护、继承
咨询律师
185-0044-7788
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?