*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
特岗教师签订的是聘用合同,期限一般不低于3年。“三支一扶”计划服务期限一般为2-3年,工作期间给予一定的生活、交通补贴,统一办理人身意外伤害保险和住院医疗保险。
赠与合同不需要公证,但是经过公证的赠与合同,赠与人不能随意行使撤销权。没有经过公证的赠与合同,只要双方的意思表示一致,不违反法律法规强制性规定,不违背公序良俗的,就具有法律效力。
特岗转正后再签订3年的聘用合同,在用人单位就业的,与用人单位协商劳动合同期限。原服务单位有职位空缺需补充人员时,应优先考虑接收服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。
已签订特岗教师聘用协议的意思是和相关单位签订聘用合同,签订聘用合同是参加特岗教师招聘考试的其中一个程序。 一般签订聘用合同的程序是: 1)选岗。义教特岗按所报的岗位科目进行选岗,按成绩高低排序,成绩高
在签订(预签)有关合同文本前,应履行充分告知义务,告知借款人(包括共同借款人)、保证人等合同签约方关于合同内容、权利义务、还款方式以及还款过程中应当注意的问题等。
房产证明不是自己写的,而是当地房产权威部门开出的证明性文件。 开房产证明,只需要本人带身份证到房屋所在地房产局产权科就可以查询,房产局会出具盖章的证明文件。
7违法辞退:解除劳动合同的原因是什么?单位给你开的什么手续?若没有书面手续,就仍是单位员工,需要回到工作岗位继续履行职务。
劳动合同需要注意的问题,一般有以下的三个方面,具体如下: 1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况,要判断是否是合法企业,它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道,这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取,同时,要求将这些内容明确写在合
要确定签署合同过程中需要准备的资料,首先就要确定,要使合同有效需要满足什么样的条件。有效合同需要具备:双方当事人符合法定的资格、合同意思表示真实以及内容不违法和不侵犯社会公共利益这三个条件。因此,签署合同过程中,首先要准备自己的身份证明文件
租房需要问的问题有:1、家具是否齐全,维修义务由谁承担;2、房租的支付方式、支付时间;3、房子的水电煤是否已经结清;4、物业费收费标准以及物业费是否包含在房租里;5、押金付几押几;6、可否转租;7、合同期内是否会涨租金;8、租期内提前收回房