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给孩子支付报辅导班的费用算是抚养费。抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人,为未成年人承担的生活、教育等费用。当这些人不能充分履行或不履行抚养义务时,需要支付给未成年人抚养费。
用人单位未缴纳社会保险的,劳动者有权到当地社保监察部门投诉,要求单位补缴社保。因政策原因无法补缴的,可以要求单位承担赔偿损失的责任。
可以与对方取得联系,协商解决,如果收入的确是减少,需要调低数额的,可与对方进行协商确定。如果的确是无力支付的,可以考虑通过折抵财物的方式来履行支付费义务。
没有规定多长时间,符合条件就可以申请变更孩子抚养权。 根据《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第十五条规定,离婚后,一方要求变更子女抚养关系的,或者子女要求增加抚育费的,应另行起
小孩的抚养费需要结合小孩实际需要、未抚养方承担能力、生活水平等支付。首先由父母双方协议,协议不成时,由人民法院判决。 第一,有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的20-30%的比例给付,承担两个以上
没上班带娃,不一定能够争赢孩子的抚养权。在法律上,这主要表述为:一方没有正式的工作,在争取孩子抚养权的时候,确实处于不利的地位,不一定能够争取得到未成年子女的抚养权。这主要因为根据我国相关司法解释的规定,在争取抚养权的时候,一方没有相应的经
被取保候审期间可以上班,当事人因为涉嫌犯罪而被取保候审的,并没有因此而被剥夺劳动的权利。在遵守刑事诉讼法有关取保候审规定的前提下,被取保候审人可以正常上班工作。被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定: 1、未经执行机关批准不得离开所
上班路上出车祸死亡,不属于工伤,单位一般不会赔偿。依据《工伤保险条例》的规定,职工有下列情形之一的,可认定为工伤: 1、在工作时间和地点内,因工受伤; 2、工作时间前后在工作地点内,因为预备和收尾工作受伤; 3、在工作时间和工作地点内,因工