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2023员工工伤期间工资发放的标准是哪些?

2023员工工伤期间工资发放的标准是哪些?

2024-06-21 7
普法内容
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。
《工伤保险条例》
第三十一条  社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的,行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

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