扣发奖金算违反劳动法吗

2024-06-01 6

普法内容

扣发奖金算违反劳动法。

《中华人民共和国劳动法》
第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

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公司规定错只罚奖金但实际扣基本工资违反劳动合同发吗
公司规定错只罚奖金，但实际扣基本工资是违反相关法律规定的。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。一般说来，有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者

2022-10-07 15,340

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机动车违反什么扣2分
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