公积金一定要封存6个月才能提取吗

2022-11-26 31

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公积金一定要封存6个月才能提取。具体原因如下： 1、封存不满6个月的，一般是取不出来的； 2、根据相关规定，住房公积金一般会在员工辞职后一个月内封存。离职后，原单位决定不缴存住房公积金的，由单位经办人办理住房公积金账户封存手续。单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。住房公积金账户的封存是指单位与职工中断工资关系（但仍保留劳动关系）致使住房公积金缴存中断，其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。等进了新的公司就可以启封，也有公司不封存的，由下一家公司转移的。职工与原单位终止劳动关系后尚无新单位就业的，原单位应自劳动关系终止之日起30日内，将住房公积金账户转入中心托管专户管理。法律依据：《住房公积金管理条例》第十三条住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。第十四条新设立的单位应当自设立之日起30日内向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内，为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。单位合并、分立、撤销、解散或者破产的，应当自发生上述情况之日起30日内由原单位或者清算组织向住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记，并自办妥变更登记或者注销登记之日起20日内，为本单位职工办理住房公积金账户转移或者封存手续。

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公积金提取必须封存六个月以上吗
公积金一定要封存6个月或6个月以上才能提取。根据《关于开展治理违规提取住房公积金工作的通知》要求，为防止提取住房公积金用于炒房投机，缴存职工与单位解除或终止劳动关系的，先办理个人账户封存。账户封存期间，在异地开立住房公积金账户并稳定缴存半年

2020-10-29 1,089
公积金封存6个月怎么算时间
公积金封存6个月从办理封存当天开始算时间。职工因下列情形之一致使住房公积金缴存中断，其住房公积金帐户无法转移且职工又不符合提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金帐户应子封存，封存的住房公积金帐户为封存户，具体内容如下： 1、单位变更或

2022-01-01 31
住房公积金封存6个月该如何算
公积金封存不满6个月是不能取出来的，辞职后住房公积金一般一个月内会封存。离职过后，如果原单位确定不再缴存住房公积金的话，单位经办人员会办理住房公积金账户“封存”手续。如果因特殊情况，急需办理的，可与单位经办人员联系，了解具体办理进度。住房

2024-04-21 28

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封存不满6个月怎么提取公积金
封存不满6个月，用户无法提取公积金。员工与企业消除或是停止劳动关系的，可以再次在别的公积金管理处缴存，并将原个人账户封存半年后，即可申请办理外地迁移接续业务。同时，已缴费职工与企业消除或终止劳务关系，

2024-05-08 15,340
公积金提取需要存到6个月吗？
1、住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。 2、如果个人想要提取住房公积金账户里

2022-11-11 15,340
公积金封存后要如何提取,公积金封存了还能贷款吗
住房公积金封存的处理办法 1.公积金封存了，可将已经缴纳过的公积金的钱取出来，假如是因为离职原因封存，也就是说已经不在原来的单位工作了，那么也可以申请将已缴纳的公积金提取出来。但是需要符合住房公积金提

2023-11-05 15,340
公积金封存后多久能提取，公积金封存多久可以提取
公积金封存后0－可在2年内提取。离职后找新单位工作的，公积金转入新单位。新单位没有公积金或者公积金不接手新单位的，可以办理全额提取手续。

2021-12-22 15,340

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公积金几个月不交就会封存
公积金三个月不交就会封存。住房公积金不是三个月不交就没有了，而是三个月不交其住房公积金账号会封存，其住房公积金余额是不会消失的。《住房公积金管理条例》规定，职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。住

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员工离职公积金怎么封存
员工离职后公积金封存流程如下： 1、单位应当在与职工终止劳动关系后三十个工作日内向封管办提出封存申请； 2、单位填制《住房公积金帐户变更清册》，并加盖公章； 3、将需要封存人员的信息在“本月减少汇缴”中列明； 4、封管办审核通过会打印“住房

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公积金提取后是否还能用公积金贷款
公积金提取后，还能用公积金贷款。必须符合以下条件： 1、单位在职职工签订劳动合同3年期以上或连续3年签订1年期劳动合同； 2、正常连续按月缴存住房公积金一定期限以上； 3、未超过法定退休年龄； 4、借款人有稳定的经济收入和偿还本息的能力；

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