合同订立的形式有些什么

2022-04-14 160

普法内容

签订合同主要有以下几种形式： 1、口头形式：当事人口头协商达成协议。口头合同简单易行，在日常生活中应用广泛。口头合同的优点是方便。但口头合同在发生纠纷时难以取证，责任难以分清。对于未及时结清的重要合同，不宜采用口头形式； 2、书面形式：书面形式是指合同、信件和数据电文（包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件）能够有形地表达内容的形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式，不得采用口头形式； 3、其它形式：一、公证形式：合同公证是指当事人约定或者依照法律规定，由国家公证机关对合同内容进行审查公证；二、批准形式：部分合同必须经国家有关主管机关审批；三、登记形式：当事人约定或者依法将合同提交国家登记机关登记。适用范围：包括当事人设立民事权利义务的协议，以及当事人变更、终止民事权利义务的协议。但婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用有关身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照本编的规定。

《中华人民共和国民法典》
第四百六十九条当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。

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订立合同的形式有哪些，合同形式缺陷有何法律
订立合同的形式主要有以下几种：一、口头形式：当事人口头协商达成协议。口头合同简便易行，在日常生活中广泛运用，口头合同的好处是方便。但是，口头合同在发生纠纷时难以取证，不易分清责任。对于不及时结清的和较重要的合同，不宜采用口头形式。二、

2021-02-19 117
当事人有什么形式订立合同
当事人有书面形式、口头形式等形式订立合同。法律、行政法规规定书面形式的，应当书面形式，当事人同意书面形式的，应当书面形式。因此，合同的形式包括书面形式、口头形式和其他形式。大多数合同采用书面形式，书面形式是指合同、信件、数据电文包括电报、电

2022-04-16 208
以什么形式订立劳动合同
法律规定，签订合同的形式包括书面、口头等形式，但签订书面劳动合同是双方建立劳动关系的唯一合法形式。劳动合同应当具备下列条款：（一）用人单位名称、住所和法定代表人或主要负责人；（二）劳动者姓名、地址、居民身份证或者其他有效身份证号码；（

2022-04-14 262

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签订合同时，一般以什么形式订立合同？以什么形式订立合同才有效？
合同的形式有书面形式、口头形式和其他形式。除了交货的同时付款的合同外，一般应以书面的形式签订合同，在以信件和数据电文(包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件)等形式签订合同时一定要要求以书面的形

2022-02-14 15,340
订立合同的形式有哪些，合同形式缺陷有何法律
订立合同的形式主要有以下几种：一、口头形式：当事人口头协商达成协议。口头合同简便易行，在日常生活中广泛运用，口头合同的好处是方便。但是，口头合同在发生纠纷时难以取证，不易分清责任。对于不及时结清的

2022-10-15 15,340
怎么以口头形式订立合同，口头形式订立的合同有效吗？
一、怎么以口头形式订立合同口头形式是指当事人双方用对话方式表达相互之间达成的协议。当事人在使用口头形式时，应注意只能是及时履行的经济合同，才能使用口头形式，否则不宜采用这种形式。口头形式，是指当事人只

2022-10-26 15,340
劳动合同是什么形式的，劳动合同有哪些订立方式
我国《劳动法》第16条和第19条明确规定：“建立劳动关系应当订立劳动合同”，“劳动合同应当以书面形式订立”。这里的“应当”是“必须”的含义，也就是说法律已明确规定，劳动者与用人单位建立劳动关系时，必须

2022-05-05 15,340

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合同的订立采取什么方式
根据《合同法》的相关规定，订立合同的方式主要有：采取邀约和承诺方式两种；要约通常是一方当事人希望和他人签订合同的意思表示，要约应该具备的条件有：内容要明确并且具体、必须是特定人所为的意思表示；要约必须要向相对人发出、表明经受要约人承诺，要约

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订立合同必须采用书面形式吗
订立合同不是必须采用书面形式。当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式和其他形式。但法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。作为合同书应当符合如下条件： 1、必须以某种文字、符号书写。合同书不必写得很正规，也不必一定写在正规的

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口头形式订立的合同是否受法律保护
口头形式订立的合同受法律保护。民事法律规定，订立合同的形式有两种：第一种是口头形式，第二种则是书面形式。以口头形式订立的协议或者合同，只要满足以下合同有效要件，口头合同就是有法律效力的：首先，订立合同时，当事人双方都具有相应的民事行为能力

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