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以交警部门的事故认定书划分责任,按照责任的比例赔偿.交通事故造成人身损害的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费;受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复、护理、
您的问题回复如下: 除可以向肇事方要求赔偿外,还可以申请工伤认定,享受工伤待遇。 目前难以确定具体金额,赔偿项目主要有:医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费、伙食补助费、残疾赔偿金、精神抚慰金等。 如有新的问题,可进一步来电详询。
可以报工伤。工伤亦称'公伤'、'因工负伤'。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作而负伤者,均为工伤。
上下班途中发生交通事故,不承担全部责任的算工伤,工伤保险可以赔付。至于是选择肇事方赔偿还是选择工伤保险赔偿,由当事人确定。从理论上说,如果你选择工伤保险赔付,如果是对方的责任,其追索权归保险公司。也就
1.交通事故需以交警出具的交通事故责任认定书为准,以此作为赔偿责任划分的依据; 2.交警必须在事故发生之后的15天之内出具交通事故责任认定书; 3.如果是的士司机全责,的士公司需承担所有的医疗费、误工
上班路上发生车祸有工伤赔偿吗 上下班路上发生车祸属于工伤,你除了可以要求肇事方承担赔偿责任外,当交通事故赔偿不足部分,还可以申请工伤赔偿。 根据《工伤保险条例》相关规定:职工有下列情形之一的,应当认定
这种情况下,如果车祸责任是队长全责,你对象可以要求队长及车辆投保的保险公司赔偿。如果是队长和其他人的责任,则可以将双方及保险公司作为共同被告起诉。赔偿包括医疗费、误工费、护理费、伙食补助费、交通费、精
上下班途中出车祸造成的伤害,一般情况下都能够被认定为工伤,但是存在另外的规定。这里所说的另外规定主要是指:如果劳动者被认定为需要对交通事故负上主要的责任,这时候劳动者所遭受的伤害,就不能够被认定为工伤保险条例所规定的工伤。具体来说,这主要依
医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费等。发生交通事故后,对方全责,根据受害人的受伤程度情况,可以受向赔偿义务人主张赔偿因本次事故造成的相关损失,因伤致残的,还可以主张残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费等。如果发生车祸之后,对方全责
上班路上出车祸死亡,不属于工伤,单位一般不会赔偿。依据《工伤保险条例》的规定,职工有下列情形之一的,可认定为工伤: 1、在工作时间和地点内,因工受伤; 2、工作时间前后在工作地点内,因为预备和收尾工作受伤; 3、在工作时间和工作地点内,因工