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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,
明知驾驶员酒驾,出事故的能索赔,但是可以减轻驾驶员的赔偿责任。根据民法典的规定,被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的,可以减轻侵权人的责任。
住酒店导致皮肤过敏如果能够证明是由于酒店提供的设施或者物品导致的,可以向酒店索赔;如果不是酒店的物品导致过敏,是顾客自己的原因导致过敏的,则不可以向酒店索赔。
原劳动合同继续有效依据《劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、主要负责人或者投资人等事项、法定代表人,不影响劳动合同的履行。第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况
关于耕地的承包期限,需要说明两点: (1)鉴于全国绝大多数地方第二轮承包已结束,有的地方第二轮延包的年限比本法规定的承包期限长的实际情况,为了稳定既存的农村土地承包关系,防止因本法的实施引发重新承包土
那要看你和谁签订的劳动合同,你和谁签的合同,谁就负责买保险。如果承包人具有法人资格,就应该给工人买养老保险。
酒店应该承担赔偿责任,消费者可以主张双倍返还其所交的定金。
在施工合同履行过程中发生下列情形之一,承包人可以索赔:发包人没有按合同约定的时间和要求向承包人提供施工场地、创造施工条件。工程设计变更。发包人未按合同约定,向承包人支付工程预付款或进度款。发包人未按合同约定向承包人供应材料、设备。因施工中断
大家好我是法师兄特邀律师冼洪永。对于已经在单位中工作了十年的老员工,如果满足一定的情形,单位也可以单方面与其解除劳动关系。具体来说,这主要依据了我国劳动合同法第39条的规定。根据劳动合同法的规定,如果在单位中工作了十年的老员工出现了以下的行
失信被执行人是可以住酒店的,但是不能住星级酒店。被执行人未履行生效法律文书确定的义务,并具有下列情形之一的,人民法院应当将其纳入失信被执行人名单,依法对其进行信用惩戒:1、有履行能力而拒不履行生效法律文书确定义务的;2、以伪造证据、暴力、威