幼教劳动法，园长扣押工资

2024-06-12 19

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幼儿园扣留教师资格证原件符合劳动法吗？
幼儿园的做法是违法的，你可以要求单位返还给你，否则，你可以申请劳动仲裁的。

2024-05-09 24
幼儿园教师工资申请流程。
以下就是幼儿园教师工资申请的相关回答。兹有本单位职工性别身份证号码劳动合同类型为（有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同、以完成一定工作为期限劳动合同），工作岗位，劳动合同起止时间为年月日至年月日，本单位实际工作年限起于年月日，共年月。（

2024-06-12 34
私立幼儿园扣押金合法吗
私立幼儿园扣押金合法。额外收取押金是不合法的。可以向当地劳动监察大队投诉，查证属实的，不仅要退还你的押金，还要对园方进行处罚。幼儿园可以收取保育教育费、住宿费（仅限寄宿制幼儿园）、服务性收费和代收费，除此之外，幼儿园不得收取其他费用。

2020-11-18 1,349

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幼儿园能否扣除教师工资的合法性？
根据《工资支付暂行规定》第十五条，用人单位不得克扣劳动者工资。但是，在某些特定情况下，用人单位可以代扣劳动者工资。这些情况包括：用人单位代扣代缴的个人所得税；用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项

2024-12-06 15,340
幼儿园教师旷工扣多少罚款
用人单位克扣或拖欠工资是违法的，劳动者可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁；劳动者如果旷工给用人单位造成损失的，劳动者承担赔偿责任，但应依法按比例扣除。根据《工资支付暂行规定》第

2022-10-25 15,340
上幼儿园教师与幼儿园书记的劳动合同可否
劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（

2022-07-23 15,340
幼儿园清洁工押工资吗
用人单位向劳动者支付工资应当按照规定日期足额支付，不得克扣或者无故拖欠。

2022-10-29 15,340

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00:56
公司乱扣工资违反劳动法吗
公司乱扣工资违反劳动法。劳动者提供了劳动，用人单位必须按照劳动合同的约定劳动者支付工资报酬。如果公司拖欠工资，那么侵犯了劳动者的合法权益，属于违法行为。遇到老板拖欠工资，员工可以选择通过法律途径来维护自己的合法权益。追索劳动报酬属于劳动争议

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劳动法急辞工扣钱标准
劳动法未规定急辞工的扣钱标准。急辞工的扣钱标准应当由《中华人民共和国劳动合同法》作出规定，劳动者未按照法律的规定解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任，赔偿的标准应当按照实际损失进行确定。劳动者要解除劳动合同的，应当在提前三十

5,229 15,340
01:24
劳动法病假工资规定
根据劳动法的有关规定，员工患病或非因工负伤治疗，在法定规定的医疗期间内用人单位需按有关规定支付员工病假工资或者疾病救济费，病假工资或者疾病救济费可以低于所在当地最低工资标准进行支付，但不可低于最低工资标准的80%。病假工资计算一般有两种，

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