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事假期间并不享有法定节假日的带薪假,员工向单位请事假的,当天的工资一般会被扣除,但员工在法定节假日正常休息的,会享受带薪休假,单位要支付员工在法定节假日期间的工资。
法定假期强制加班违法,劳动者可以到劳动保障行政部门举报,需要提供一定的证据,但是不需要太多的证据。一般来说,劳动保障行政部门接到举报之后,会主动去开展调查的。
女员工怀孕享受婚假产假,不受入职时间的限制,只要在职期间,结婚或生产就可以享受。根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇:(一)婚假:结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近
法律咨询解答 没有假离婚这种说法,只要领取了离婚证的,就是真离婚,具有法律效力。如果是在民政局办离婚证,假离婚,这个不犯法;如果伪造假离婚证,则涉嫌伪造国家机关公文证件罪。 相关法律规定 《中华人民共
是违法的。该行为属于骗低保的行为,由县级人民政府民政部门给予批评教育或者警告,追回其冒领的城市居民最低生活保障款物。情节恶劣的,处冒领金额1倍以上3倍以下的罚款。《城市居民最低生活保障条例》第十四条规
1、员工享受婚假,只要在职期间,结婚就可以享受。离职交接期间就是还未正式离职都是可以休婚假的。 职工结婚可享受以下待遇:婚假:结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假;在探亲假(探父母
在法律上,只要双方已经办理了离婚登记手续,或者通过诉讼的方式解除婚姻关系,就意味着双方已经离婚成功。法律上不存在假离婚一说。无论是双方处于协议离婚期间或者是诉讼离婚期间,只要双方没有拿到离婚证书或者是离婚判决书、离婚调解书,都代表着离婚的程
2021年法定节假日安排公布于2020年11月25日国务院办公厅下发的《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》中,其中: 1、元旦:2021年1月1日至3日放假,共3天; 2、春节:2月11日至17日放假调休,共7天; 3、清明节
元旦假期,2022年的元旦法定假日共三天。具体规定在2021年10月国务院办公厅下发的《国务院办公厅发布关于2022年部分节假日安排的通知》中,其中: 1、元旦:2022年1月1日至3日放假,共3天; 2、春节:1月31日至2月6日放假调休