离职教师违约怎么赔偿

2024-06-02 29

普法内容

解决你这个离职教师社保的问题首先明确几点：第一，找到你单位所在区的社会保险中心，具体问明单位及个人缴费情况。正常单位应该按比例承担一部分，个人需承担一定比例，但也有个别地方，机关和事业单位（教师属公务员序列管理）是不缴纳养老保险的。但是如果你所在单位属于应该缴费单位，而单位并未缴纳，你可向劳动部门申请仲裁，这是民告单位的，唯一途径。第二，如果单位确实没有缴纳，劳动仲裁申诉未果，建议尽早补齐保险费用，因为养老保险及医疗保险每年都要重新核定社会平均工资，换句话说，你补的越晚，社会平均工资调整的越高，你补交的钱数也就越多，而且养老保险是又滞纳金的，具体比例可向当地社保部门咨询。第三，向韶关地区的劳动部门咨询，因为你所在的两地，都属于广东省范畴，大致政策相同，问一问作教师职业的几年期间是否可作为缴费年限，可计算工龄。第四，如果原单位给补交了，建议尽快迁出，由新单位或个人及时续接，以免夜长梦多

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教师辞职违约金怎么算
《劳动合同法》对服务期及违约金的约定有了新规定。该法第二十二条规定：“用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。”单位为劳动者办户

2022-11-14 36
违约离职有什么赔偿
违约离职要赔偿的损失： (1)用人单位招收录用其所支付的费用。 (2)用人单位为其支付的培训费用，双方另有约定的按约定办理。 (3)对生产、经营和工作造成的直接经济损失。即用人单位既得利益的损失。 (4)劳动合同约定的其他赔偿费用。

2020-01-10 35
教育机构兼职老师违约金
违约金的约定应当符合法律规定。违约金一般双方协商，协商不成按照合同约定，合同无约定或者约定不明确的按照实际损失，但一般不超过30%。当事人主张约定的违约金过高请求予以适当减少的，人民法院应当以实际损失为基础，兼顾合同的履行情况。

2021-04-09 214

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教师辞职赔偿违约金的程序
一般是需要的。在教师聘用合同中，几乎无一例外地都有违约金条款，并且是教师违约要向校方支付违约金，而极少有校方违约向教师支付违约金的情形，许多教师因为需要工作而不得不接受这种权利义务不平等的聘用合同。如

2023-07-24 15,340
合同制教师辞职违约赔多少钱
如果合同中只对违约金做了原则性的规定，没有具体约定违约金的比例或数额，并且有关法律也没有明确规定违约金比例或者金额的，则可按《民法典》中关于承担违约金责任的一般原则执行。一般来说合同违约金上限是不超过

2021-12-23 15,340
教师试用期离职，是否属于违约
试用期是可以辞职的，对于试用期辞职的，原先的工资、福利应当如期发放，如果不发放的，劳动者可以申请劳动仲裁。试用期时间没有最短的规定，只有最长的规定，试用期时间最长是六个月，也就是说，如果用人单位与劳动

2022-06-21 15,340
违约离职要赔偿什么损失，违约离职要赔偿的损失是什么？
违约离职要赔偿的损失： (1)用人单位招收录用其所支付的费用。 (2)用人单位为其支付的培训费用，双方另有约定的按约定办理。 (3)对生产、经营和工作造成的直接经济损失。即用人单位既得利益的损失。 (

2023-06-11 15,340

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租商铺单方违约怎么赔偿
租商铺单方违约的，违约方需要承担违约的责任，守约方可以要求违约方赔偿损失、继续履行合同等。当事人可以约定一方违约时，要根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定由于违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人

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承包合同未到期违约怎么赔偿
承包合同尚未到期对方出现了违约行为，经过催告之后，对方仍然不采取补救措施的话，当事人可以请求对方赔偿相应的损失。需要注意，这里所说的违约行为包括了预期违约行为。换句话说，就算合同尚未到期，也可以主张违约责任。具体的赔偿方案，可以由合同当事人

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买卖合同甲方违约合同怎么赔偿
买卖合同甲方出现违约行为，乙方可以要求对方支付相应的赔偿，具体的赔偿数额需要结合乙方所遭受的损失来进行判断。具体来说，根据我国民法典第五百八十四条的规定，在合同履行过程中，一方当事人不履行合同义务，或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的

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