年休假补偿金税的相关规定有什么呢？

2024-06-03 15

普法内容

1．年休假没有休，可以要求公司支付年休假工资。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300％支付年休假工资报酬。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 2．关于扣税是否合法，你可以致电当地税务局详细了解。

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哺乳假干休假有哪些相关的规定呢？
产假不影响带薪年休假，但哺乳假不是法律的规定，用人单位按正常出勤支付工资报酬的，可以视为其中已经安排年休假，不再安排年休假；哺乳假仅按正常出勤工资的一部分支付的，应当另行安排年休假。人力资源社会保障部根据《企业职工带薪年休假实施办法》对于

2024-05-25 30
根据相关规定16年辞退补偿金怎么算的呢
根据劳动合同法《劳动合同法》第三十八条、第四十一条、第条，你可以获得以下补偿（赔偿）： 1、经济补偿金：标准为，按照在单位的工作年限，每满1年支付1个月工资。工龄不足1年的部分，超过6个月的，给予1个月工资的补偿，不满6个月的，给半个月工资

2024-06-17 21
什么人可以休带薪年休假，有没有相关的法律规定
什么人可以休带薪年休假职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假，年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工带薪年休假期间，工资按照正常出勤标准计算，可以享受加班费之外的工资报酬。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法

2024-05-26 32

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年假不休，有规定补偿金的吗
年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不

2022-03-31 15,340
运城消费税税率的相关规定有什么呢？相关规定有什么？
1.卷烟（1）甲类卷烟（2）乙类卷烟 2.雪茄烟 3.烟丝 56%加0.003元/支 36%加0.003元/支 36% 30%二、酒及酒精 1.白酒 2.黄酒 3.啤酒（1）甲类啤酒（2）乙类

2022-08-06 15,340
休假经济补偿金标准相关规定内容是什么样的啊
根据《社会保险法》的规定，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。其中最主要的就是退休年龄和缴费年限（包括视同缴费年限），个人累计缴费

2022-08-19 15,340
年假休息相关规定
按《职工带薪年休假条例》规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；已满10年不满20年的，年休假为10天；已满20年的，年休假为15天。国家法定休假日、休息日不计入带薪年休假的假期。但有

2023-06-10 15,340

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2022年假规定怎么休
根据《职工带薪年休假条例》的规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；已满10年不满20年的，年休假为10天；已满20年的，年休假为15天。有下列情形之一的，就不能享受当年度的年休假： 1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年

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离婚相关2020年新规
离婚，指的是指男女双方协议或者诉讼的形式解除两人之间的婚姻关系，从而终止夫妻之间的权利和义务。根据《婚姻法》的相关规定，夫妻双方如果是自愿离婚的，双方需至民政局申请离婚，民政局的办证人员在查明双方确实为自愿离婚，并就其子女抚养、夫妻共同财

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退休死亡补助金赔偿标准2021年
现今我国许多公民为了在退休之后自己的生活能够得到保障，都会在入职的时候给自己购买养老保险，在退休之后国家就会按照一定的标准返还退休金，但是对于退休职工突然离世就会发放退休人员死亡补助金。根据我国相关措施规定，退休人员死亡补助金一般情况下是生

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