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若在同城无需转出,否则需执行以下步骤:提供身份证及养老手册至原缴纳社保机构获取《基本养老保险参保缴费凭证》;向新的参保地提交转移申请(可交由新单位处理),新单位按照规定进行参保登记并缴费,随后提供《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本养老保险
旷离后社保和公积金分以下情形处理:劳动者在新用人单位就业的,社保关系和住房公积金关系转移至新单位;劳动者灵活就业的,住房公积金办理封存,社保关系转移至户籍所在地人社局。
办公场所迁移并非必须离职。迁址乃公司运营权范围内事务,无需征求员工意见。但若因迁址而令工作环境大幅改变,致使员工履约产生实质性困难,则员工有权提出异议。如双方未能就工作地点调整达成共识,员工可依法解除合约,并视情索求经济补偿。具体而言,下列
离职后,社保和公积金转出办法: 1、同城换工作如果是本地户口,可以自己到社保局缴纳养老和医疗保险,缴纳费用是当地医社保缴纳的平均费用;如果是外地户口,就不能自己缴纳了,要等找到新工作,由公司帮你继续缴
可以得到赔偿金,我单位就在市区,后搬到很远的效区,同样有班车,公交车但很不方便,最后因工厂搬迁提出离职,6年工龄得二万多元
工作地点的变更属于劳动合同的变更,如果你不同意变更工作地点,用人单位要解除劳动合同,可以获得补偿或赔偿;如果是自己辞职,是无赔偿金的。
一般与单位解除劳动关系提取住房公积金需以下资料: 1、与单位解除劳动合同的,其帐户封存5年(含5年)以上或女职工年满45岁,男职工年满50岁的,提供与单位解除劳动关系的文件或《公证书》(携带原件,用A
社保不包括公积金。社保是指五种险别,分别是养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。公积金是指住房公积金,不属于社保的范畴。住房公积金,是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单
离职后住房公积金封存了的处理办法: 1、职工与单位恢复工资关系的,单位应当在恢复工资关系之日起30日内,携带住房公积金汇缴变更清,册到经办银行办理职工个人住房公积金帐户的启封手续,启封后,单位应为该职工继续缴存住房公积金; 2、职工重新就业
员工离职后公积金封存流程如下: 1、单位应当在与职工终止劳动关系后三十个工作日内向封管办提出封存申请; 2、单位填制《住房公积金帐户变更清册》,并加盖公章; 3、将需要封存人员的信息在“本月减少汇缴”中列明; 4、封管办审核通过会打印“住房