请问做劳务派遣工要注意哪些事项

2020-06-21 100

普法内容

劳务派遣工注意事项：与劳务派遣单位订立二年以上的固定期限劳动合同；审核劳务公司的资质；要明确派遣企业对派遣劳动者工资支付的义务及违约金和追偿权；明确派遣劳务者履行职务活动中，侵犯第三人的合法权益的责任承担；其他。

《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

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劳务派遣中劳动者需要注意的问题有哪些?
第一，劳务派遣机构应当有合法的资质。第二，劳动者与派遣单位之间是劳动合同关系，被派遣劳动者根据《劳动》享有和其他劳动者一样的权益。第三，劳动者的工资由劳务派遣单位支付，社会保险金及工伤事故责任由劳务派遣单位承担，但劳务派遣协议可以这些事

2020-11-16 187
劳务派遣工伤赔偿项目有哪些
劳务派遣工伤赔偿项目如下： 1、由工伤保险基金赔偿给职工其符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、和工伤保险住院服务标准的治疗所需费用； 2、住院治疗工伤期间的伙食补助费，以及交通、食宿费用等合理的费用； 3、职工因工作遭受事故伤害或者

2022-08-09 293
企业采用劳务派遣用工形式时应注意哪些问题
企业要想充分利用劳务派遣用工形式，就应该注意以下方面的问题：第一、用工单位要选择合法设立的劳务派遣单位。第二、用工单位与劳务派遣单位签订劳务派遣合同时应注意： 1、明确规定派遣公司签订与劳动者签订书面劳动合同的义务，防止派遣公司不签

2024-06-17 25

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公司派遣劳务人员注意事项有哪些
（一）劳动者需要明确区分劳务派遣与人事代理、劳务中介、劳务承包等的区别。在实践中，劳动者必须明确劳务派遣与人事代理、劳务中介、劳务承包的区别。虽然和劳务派遣一样涉及三方主体，但劳务派遣与后三方的根本区

2021-11-11 15,340
用工单位应注意哪些劳务派遣问题
用工单位在运用劳务派遣用工方式过程中，应注意以下事项： 1、《劳动合同法》本着谁用人谁负责的原则，规定了用工单位对派遣劳动者的五项义务。从此规定来看，用工单位若只为节省成本而运用劳务派遣方式，则此目的

2022-11-07 15,340
劳务派遣人员，劳务派遣合同在签订时应注意哪些问题
劳务派遣人员有哪些，劳务派遣涉及专业极为广泛，从管理人员、专业技术人员至一般员工，均可采用派遣方式，目前主要劳务派遣人员类别有： 1、国有企业改制后所使用的合同制员工。 2、国家事业单位编外临时聘用人

2022-04-24 15,340
劳务派遣合同有哪些类别，劳务派遣合同的签订需要注意的问题有哪些？
劳务派遣人员有哪些，劳务派遣涉及专业极为广泛，从管理人员、专业技术人员至一般员工，均可采用派遣方式，目前主要劳务派遣人员类别有： 1、国有企业改制后所使用的合同制员工。 2、国家事业单位编外临时聘用人

2022-05-05 15,340

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哪些是劳务派遣
劳务派遣又可以被称为是“人力派遣”，它一般指的是劳务派遣公司与被派遣员工之间订立劳动合同关系之后，劳务派遣公司会把员工派至其他的合作用人单位，再由其合作的用人单位向劳务派遣公司按照相关合同约定的服务费用进行支付的一种用工形式。劳务派遣的用工

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劳务派遣是什么意思
劳务派遣又可以被称为是“人力派遣”，它一般指的是劳务派遣公司与被派遣员工之间订立劳动合同关系之后，劳务派遣公司会把员工派至其他的合作用人单位，再由其合作的用人单位向劳务派遣公司按照相关合同约定的服务费用进行支付的一种用工形式。劳务派遣的用工

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新楼盘买房要注意哪些事项
新楼盘买房需要注意的事项主要包括以下三个方面。第一就是一定要和开发商签订购房合同。开发商才是与购房者达成并签署商品房买卖合同的唯一合法主体。如果是只有中介公司或者自称销售代表的个人签字，那么是不能够约束开发商的。第二就是在购房的过程中一定要

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