劳务收入和工资收入有什么区别

2020-05-25 198

普法内容

工资收入与劳务收入有以下区别：工资是劳动者依法享有的权利，是劳动者在用人单位完成工作之后应得的工资报酬；劳务收入是指一方为另一方提供劳务所取得的收入，两者的法律主体显著不同。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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工资收入与劳务收入二者有什么区别
工资收入与劳务收入二者的区别：一、适用法律角度不同工资性支出是指定用人单位和劳动者签订劳动合同后支付的工资报酬；而劳务报酬一般是根据《合同法》的有关承揽合同、技术合同、居间合同等规定签订合同而取得的报酬。二、管理方式不同支付工资的员

2020-06-29 495
开票收入和未开票收入区别
开票收入和未开票收入的区别如下： 1、定义不同：开票收入是指企业已经开具发票，确认收入的金额；而未开票收入是指企业已经实现收入，但尚未开具发票，需要在未来开具发票确认收入的金额； 2、税务处理不同：开票收入已经开具发票，需要按照相关税法规定

2023-05-06 46
不征税收入和免税收入的区别
从根本上来说，免税收入是国家优惠政策，对于某些该交税的经营活动准予其不交税，有可能是鼓励此项经济活动;而不征税收入是本身不需要交税的活动;不征税收入是指从性质和根源上不属于企业营利性活动带来的经济利益。

2020-01-04 138

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中的工资是指什么，工资收入与劳务收入的区别
一、劳动法中的工资是指什么原工资是指雇主或者用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在中国，由用人单位承

2022-10-26 15,340
劳动性收入和财产性收入分别是什么，劳动性收入和劳动性收入的区别
财产性收入就是指通过资本、技术和管理等要素与社会生产和生活活动所产生的收入。是指家庭拥有的动产（如银行存款、有价证券）和不动产（如房屋、车辆、收藏品等）所获得的收入。包括出让财产使用权所获得的利息、租

2022-03-07 15,340
其他业务收入和其他业务收入的区别
1、企业销售多余的材料一批，所取得收入应计入的科目是其他业务收入；2、具体账务处理：借：银行存款贷：其他业务收入应交税费-应交增值税-销项税3、其他业务收入是指企业主营业务收入以外的所有通过销售商品、

2022-03-11 15,340
合法劳动收入和非法劳动收入的区别
没有合法劳动收入和非法劳动收入的说法，有合法收入和非法收入的说法，从字面上理解可以是在获得收入时是否存在违法或者犯罪行为。合法收入：公民在法律规定的范围内取得的财物。在我国，合法收入包括：劳动所得[如

2022-03-11 15,340

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往届生入伍有什么区别
往届生入伍的区别如下：征兵时，各级兵役机关将为各级各类高校征集对象提供“绿色通道”：实行优先报名应征、优先体检政审、优先审批定兵，简化办事程序。报名由县级兵役机关直接办理。优先批准体检政审合格的应届毕业生入伍。在校大学生入伍后，有条件的可以

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劳动关系和劳务关系有什么区别
我国劳动法并没有严格规定，劳动关系以及劳务关系的性质。但是根据相关法律规定，劳动关系与劳务关系存在较大区别。二者最主要的区别就在于，劳动关系受到劳动法律制度的周全保护，劳动者与用人单位之间是管理与被管理的关系；劳务关系就要受到一般民事合同法

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债务加入与担保的区别
保证与债务加入均具有担保功能，而保证具有相对独立性，这个特征是区别于债务加入的关键。其相对独立性主要表现为：一、保证债务与主债务是主从债务关系，债务加入与原债务具有同一性，并非主从债务关系；二、保证人受保证期间的保护，而债务加入不适用保

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