在工厂上班。有工伤保险？

2024-06-27 11

普法内容

（一）治（医）疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。（二）住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70％发给住院伙食补助费。（三）外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。（四）康复治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的本条第三款规定的，从工伤保险基金支付。（五）辅助器具费。工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。（六）停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

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在工厂上班没交保险；上班时间工伤了这么办
可以协商解决赔偿问题，也可以走正常的工伤认定、鉴定、仲裁、诉讼路子寻求解决。没有工伤保险，工伤赔偿责任由单位承担。

2024-07-05 17
在工厂上班社保工厂交多少
社保每月需缴纳多少钱，是根据参保缴纳的基数多少来确定的。各地的缴纳基数一般有多种档次，会有下限和最高的上限，根据实际状况选择基数缴纳。同样，工伤保险、生育保险，医疗保险、失业保险、都是按选择的缴费基数然后按不同险种的比例扣缴。

2020-03-23 542
在工地上班第一天上班会不会有工伤保险
第一天上班可能有工伤保险，因为法律规定单位在用工之日起30天内为劳动者缴纳社会保险费，具体看用人单位工作效率。用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。

2020-09-17 161

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在工厂上班途中车子在工地摔伤了，上班厂伤，保险公司赔偿么
属于工伤，根据《工伤保险条例》规定赔偿。赔偿需要一些数据，才可以计算。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工

2022-04-09 15,340
工厂没有办理工伤保险，在工厂上班受伤了，厂里能不能给我申请工伤
能的，工厂不申请，可以自己申请的工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性

2022-02-07 15,340
工人在厂里上班没有买工伤保险, 工人在工作中受伤, 厂里会怎么处理
属于工伤，如果没有办理社保，则要由工厂承担全部责任。建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定，待医疗终结后申请伤残鉴定，根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的

2022-03-28 15,340
在工厂未上保险,在上班路上出了工厂该不该赔偿?
2010年新出的法律,上班路上受伤算工伤。

2022-10-19 15,340

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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
在工厂上班，工伤工资赔偿标准的规定如下： 1、治疗工伤期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、计算停工留薪期员工工资福利是否包含加班费，在司法实践中有不同的做法； 3、停工留薪期一般不超过12个月。对于工伤职工来说，在发生工伤之后

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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
在工厂里工作骨折的，首先应该申请工伤认定，认定为工伤的，就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤，费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的，应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后，单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的，受

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01:09
在厂里受伤算工伤吗
在厂里受伤是否属于工伤，不能一概而论。一般而言，认定为工伤的法定情形的核心要素有三个，工作时间，工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原

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