公司的合并重组员工的大问题不会合法吗？

2024-06-15 18

普法内容

重组是指企业制定和控制的，将显著改变企业组织形式、经营范围或经营方式的计划实施行为。属于重组的事项主要包括： ①出售或终止企业的部分经营业务； ②对企业的组织结构进行较大调整； ③关闭企业的部分营业场所，或将营业活动由一个国家或地区迁移到其他国家或地区。重组还包括股份分拆、合并、资本缩减（部分偿还）以及名称改变。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

公司合并重组的步骤
交强险和商业险的区别 1、赔偿的原则不同。根据《道路交通安全法》的规定，对机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在交强险责任限额范围内予以赔偿。而商业险中，保险公司是根据投保人或者被保险人在交通事故中应负的责任来确定赔偿责任

2024-06-04 24
关于公司并购重组后的辞退问题
公司不能够以公司并购重组为由辞退公司人员。

2020-12-04 384
合并了的公司会有哪些问题
公司合并应当对于对方进行调查，避免对方隐瞒大笔的债务。公司合并的方式有新设合并以及吸收合并。公司合并需要由股东大会经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。

2020-06-29 141

专业问答更多>>

员工合并的问题公司合并员工要支付赔偿金吗
公司合并，一般不支付经济补偿金。还要看是否改变了劳动合同的内容，比如工作岗位或者工作地点。如果没有改变，当事人应当接受公司的安排，除非当事人自己辞职，自己辞职是不能要求补偿金的。只有出现以上法定事由时

2022-10-17 15,340
公司合并员工协商问题
1、是否继续用人单位与员工的劳动协议； 2、如果不继续原劳动协议，是变更劳动协议内容还是解除劳动协议； 3、如果双方中任意一方想解除劳动协议，那么是否应当给予员工经济补偿，给予多少经济补偿。 4、法律

2022-11-15 15,340
关于公司并购和重组的法律问题
概念不同。企业重组是针对企业产权关系和其他债务、资产、管理结构所展开的企业的改组、整顿与整合的过程。企业并购是一家企业以现金、证券或其他形式购买取得其他企业的部分或全部资产或股权，以取得对该企业的控制

2023-01-31 15,340
资产重组委员会的问题
《上市公司重大资产重组管理办法》由中国证券监督管理委员会发行，是为规范上市公司重大资产重组行为，保护上市公司和投资者的合法权益，以上则是资产重组委员会的相关内容。

2022-06-27 15,340

法律短视频更多>>

01:26
公司并购与重组的区别是什么
企业并购与企业重组不是一个概念，首先，企业重组是对企业的资金、资产、劳动力、技术、管理等要素进行重新配置，构建新的生产经营模式，使企业在变化中保持竞争优势的过程。企业重组贯穿于企业发展的每一个阶段。企业重组是针对企业产权关系和其他债务、资产

1,910 15,340
01:14
公司合并合同的主要条款有哪些
根据我国法律的相关规定，公司合并合同的主要条款包括： 1、合并各方的当事人。需要包括合同的主体，即签订合并合同和参加公司合并的各方公司，还包括合并后存续的公司或者新设立的公司。合同中应当注明这些公司的名称和住所信息等； 2、合并合同的合并方

1,314 15,340
01:34
公司合并分立要清算吗
需要进行清算手续的是指公司解散的情形，但是公司进行合并或者分立时，都不需要清算。就算公司因为分立、合并，公司法人消灭的，也不需要逬行另外的清算；公司合并或者分立，应当进行制作资产负债表和财产清单的程序，办理工商登记后就可以完成分合工作。一般

2,987 15,340