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区别故意杀人罪同故意伤害罪的关键,就在于两罪犯罪故意内容不同。故意杀人罪的故意内容是剥夺他人生命,希望或放任他人死亡结果的发生,而故意伤害罪的故意内容只是要损害他人身体,并不是剥夺他人的生命。即使伤害行为客观上造成被害人的死亡,也往往是由于
债务人恶意欠债应该通过诉讼等合法途径要求债务人履行债务。 《民事诉讼法》第一百一十九条的规定,起诉必须符合下列条件: (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; (二)有明确的被告; (三)有具体的诉讼请求和事实、理由; (四
行为人恶意撞死2人的,应判死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑。恶意撞死2人属于故意杀人罪中的严重情节,不属于交通肇事罪。交通肇事属于过失犯罪,尽管有受害者死亡,但与故意杀人的性质相悖。
在故意伤害导致他人残疾的情况下,具体的判刑可以分为两种。 1、在致人重伤的情况下造成的残疾,一般是处三年以上十年以下有期徒刑; 2、要是以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,则处十年以上有期徒刑、无期
持刀故意伤人是指通过使用刀具对他人的生命安全构成严重威胁的行为,持刀伤人不仅有时会造成受害者的生命健康受损,还会使受害人及受害人家属产生恐慌。持刀伤人涉及到故意伤害罪,构成本罪的伤害程度限于轻伤、重伤
用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的
恶意抢注商标的行为的认定,具体如下: 1、复制、摹仿、翻译他人驰名商标申请注册的行为; 2、代理人或者代表人抢注被代理人或者被代表人商标的行为; 3、抢注他人在先使用并有一定影响的商标; 4、其它以不正当手段抢注他人商标的行为。 恶意抢注商
根据刑法关于交通肇事罪的相关法律规定,醉驾撞死人的行为,一般最轻的则为交通肇事罪;犯交通肇事罪的犯罪人,人民法院一般会处以3年以下有期徒刑或者拘役;如果交通运输肇事之后逃逸或者有其他更加特别恶劣情节的,则处以三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸
应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者,用人单位应当采取以下措施:首先,用人单位通知劳动者订立劳动合同,而劳动者拒绝订立的,用人单位可以通知劳动者终止劳动关系,并且无需向劳动者支付经济补偿。作为用人单位,首先应当注意留存通知劳动者签订劳动