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(一)国家规定的丧假是不包括岳父岳母的,但是用人单位同意的除外 (二)职工的直系亲属(父母、配偶、子女)死亡,可给予3天以内的丧假。职工配偶的父母死亡,经单位领导批准,可给予3天以内丧假。
丈人去世女婿没有丧假,因为丈人并不是女婿的直系亲属。但是有些单位岳父母或者公婆过世,也列入可享受丧假的范围,所以是否能享受丧假要看单位的规定。 一、丧假直系亲属包括父母、配偶和子女,但在具体执行过程中,岳父母或者公婆过世,有时也列入可享受丧
老丈人过世女婿是不能够请丧假的,因为老丈人并不是女婿的直系亲属。因此老丈人过世,女婿要请假只能够请事假,而不能够请丧假。因此能够享受到的待遇也是不一样的,请事假只有部分的工资,甚至没有工资,而丧假假期间工资还是应当正常发放的。目前有的企业也
姑父不是你的直系亲属除非,你是由姑父养大的不然是没有丧假的想参加丧礼只能请假 希望您对这个问题满意。
.1凡与公司签定了正式合同的员工,其直系亲属(父母、配偶、子女、岳父母或公婆)丧亡,可休丧假3天。 3.3.5.2员工请丧假要求提供相关证明,应在亲属丧亡一个月内使用,申请丧假最迟应于休假当天提出申请
1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。 2、职工结婚时双方不在一地工作的,职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人
根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》, 国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1—3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。如果职工死亡的
公租房老人去世,子女是可以续租的。具体如下:公房承租与私房承租的法律规定是不同的。根据建设部《城市公有房屋管理规定》相关规定,公有居住房屋承租人死亡,其生前的共同居住人可以继续履行租赁合同,但前提条件是共同居住人在该承租房屋处有本市常住户口
丈夫车祸去世后,丈夫和前妻的孩子,一般情况下可以分得丈夫的遗产。因为丈夫与前妻的孩子也属于法定继承人的范围,享有合法的继承权。需要注意,如果丈夫留下的遗嘱排除了这个孩子的继承权,那么孩子就无法继承。但是对于遗嘱中没有涉及到的遗产,孩子可以按
丈夫去世后,就意味着遗产继承程序的开始。但是,在正式继承遗产之前,首先要将丈夫与妻子的共同财产分割开来。先厘清丈夫的个人财产部分,然后才能正式开展遗产的继承手续。具体来说,根据继承法律的相关制度规定,如果丈夫在生前与他人订立了遗赠扶养协议的