公司交了五险要交低保吗

2020-06-10 160

普法内容

不需要。法律没有要求用人单位为职工缴纳低保费。

《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

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低保户上班公司能交五险吗
依法缴纳五险是有必要的。养老保险、医疗保险和失业保险是由企业和个人共同缴费的保险，工伤保险和生育保险是由企业承担的。依据《社会保险法》规定，企业必须给职工足额缴纳社会保险，如果企业不为员工缴纳社会保险的，将被行政机关加收高额滞纳金和罚款。

2020-06-14 452
公司给交了五险，不干了，能退保险吗
第一，保险不能退。社保不是保险公司的理财保险，无退保一说。第二，除了养老保险，其余的保险并无年限，隶属交纳了就享受，不交就不享受的。但是对于失业保险和婚育险，有一个持续交费的要求。婚育险是持续交费1年才能够享受。失业险年国家限定持续交纳2

2024-06-16 31
公司交的保险最低交多少
社保每月需缴纳多少钱，是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。

2020-08-17 332

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不交社保公司只交五险吗
是的，具体规定和处罚措施规定如下：《劳动法》第七十条国家发展社会保险，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。第七十二条社会保险基金按照保险类

2022-03-22 15,340
交五险一会影响低保吗
一般来说，是没有影响的，相互至今不发生直接冲突。

2022-11-01 15,340
试用期公司要我交五险, 不交五险?
1、试用期内，用人单位和职工都要依法缴纳社会保险。职工应当缴费的社会保险有：养老保险、医疗保险、失业保险等。 2、社会保险是依照法律规定必须强制缴纳的，用人单位和职工没有选择权。这种情况下，职工所应当

2022-04-19 15,340
有低保能交上五险一金吗
只要受聘于单位不是能交不能交的问题，而是必须缴纳这是强制性的，与你的享受低保没有关系。农村居民家庭纯收入的计算农村居民家庭纯收入以年为单位进行核算，包括所有家庭成员全年农副业生产的纯收入及其他合法

2023-06-13 15,340

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00:51
公司没交五险一金可以告吗
公司没交五险一金的，可以告公司。法律明确规定，公司招用劳动者后，应当在三十日向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，为劳动者购买社会保险，以及缴纳住房公积金。公司未按照规定购买五险一金的，属于违法行为，劳动者可以告公司，同时劳动争议有仲裁裁

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低保户要交医保吗
低保户需要缴纳医保。只是所需个人缴费部分，并且会让政府给予补贴。一般情况下，享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等，所需个人缴费部分，政府会依照法律的规定给予补贴。低保户一般是指，因家庭成员存

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01:08
公司给未毕业大学生交五险
公司给未毕业大学生交五险是不可行的。没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的，可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前，单位也无法给员工缴纳五险一金。在校大学生的学籍和档案都在学校，在单位上班是属于实习性质的，

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