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当前,企业女职工法定退休年龄是: 1、工人年满50周岁,管理和技术岗位、灵活就业人员年满55周岁; 2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,年满45周岁; 3、因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完
【法律意见】 女工人年满五十周岁,应当退休。
女公务员法定退休年龄最新规定如下:女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁。实现养老金制度并轨,将退休年龄归为两类:职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年
男教师年满六十周岁,女教师年满五十周岁,就可以退休了。 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。 (一)男年满六十
女性职工50岁、女干部55岁退休,退休后领取退休金。个人交社保灵活就业的根据相关法律,女年满55周岁。累计缴费年限满15周年的,可按规定领取基本养老金;城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的相关规定:对于全民所有制的企事业单位、机关群众的工人,只要符合以下条件之一的,即可办理退休; 1、女性年满50周岁,且连续工龄满10年; 2、主要从事高温、高空、井下、特别繁重体力劳动或其他有害身
男性退休年龄为六十岁。男性需要年满六十周岁,女性需要年满五十周岁,连续工龄满十年的,就可以退休。全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: 1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的; 2、
国企退休和私企退休的区别如下:工资待遇的不同;退休后的待遇不同;缴纳基数不同。根据相关法律规定可知,一般国企当个人工资高于社会平均工资时是按个人工资为基数缴费的,而大多数私企是全部按社保的最低基数给员工缴费的,这样老板可少缴社会统筹费用,所