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有赔偿。搬迁超出本市行政区域,员工拒绝搬迁的,可以解除劳动关系,要求公司支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
户口跨省迁移流程如下: 一、居民到现在户籍地的派出所开户籍证明,并且准备落户申请书。 二、带齐相应的资料到所在地村委会或者居委会开准予迁入介绍信,然后到所在地的派出所进行审批。 三、到派出所开具“准予迁入证明”、“户口迁移证”。 四、派出所
户口跨省迁移流程如下: 一、居民到现在户籍地的派出所开户籍证明,并且准备落户申请书。 二、带齐相应的资料到所在地村委会或者居委会开准予迁入介绍信,然后到所在地的派出所进行审批。 三、到派出所开具“准予
公司搬迁,超出劳动合同约定的工作地点范围的,符合《劳动合同法》规定的“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行”的情形,用人单位应当与劳动者协商,愿意到新地点去工作的,签订劳动
医保能跨省转移。 第一步,参保人员在本市减员(参保单位不再为其缴纳社会保险费)的前提下,需要打印《参保凭证》,并将《参保凭证》交给新参保地经办机构,新参保地经办机构向本市发送《基本医疗保险关系转移接续
您们是双方都自愿离婚还是只有一方想离婚?不同的情况处理方式不一样,给您以下内容参考: 双方均为外地户口的: 1.协议离婚(双方自愿离婚)其中一方在当地居住一年以上的即可在当地的法院办理。 2.诉讼离婚
公司搬迁不一定有失业补偿。是否能够获得失业补偿要根据具体情况确定。如果是同城搬迁,员工主动辞职的,那么用人单位无责任,则没有失业补偿。如果是搬离现在所在城市员工要求解除劳动合同的,则如果所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年,且有求职要
网上跨省迁户口的办理流程如下:申请人在迁入地公安机关申请办理跨省户口迁移时,可根据本人实际情况,自愿选择区域跨省户口网上迁移。对自愿选择跨省网上迁移服务的申请人,应当填写告知单。经迁入地公安机关或人社部门审核同意迁入、并自愿选择跨省市户口网
厂里搬迁员工不想去,无需赔偿,只需要按照相关支付经济补偿金。厂里搬迁的,属于变更劳动合同的重大事项,用人单位应当与员工协商变更劳动合同,协商之后,员工不愿意去的,用人单位应当按照法律的规定与劳动者解除劳动合同,并且按照劳动者在本单位工作的年