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职务侵占要如何量刑

职务侵占要如何量刑

2022-10-21 222
普法内容
职务侵占的量刑标准,具体如下: (1)数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役; (2)数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。 董事、监事、经理利用职权收受贿赂、其他非法收入或者侵占公司财产的,没收违法所得,责令退还公司财产,由公司给予处分。构成犯罪的,依法追究刑事责任。 职务侵占罪的认定标准是什么 1、客体要件,职务侵占罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权; 2、客观要件,职务侵占罪在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为; 3、主体要件,职务侵占罪主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员; 4、主观要件,职务侵占罪在主观方面是直接故意,且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。
《中华人民共和国刑法》
第二百七十一条  【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金 。 【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

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