辱骂员工是否犯法

2020-01-15 39

普法内容

侮辱员工属于违法行为。行为人侮辱员工的，会侵犯员工的名誉权，需要承担停止侮辱、消除影响、赔礼道歉等侵权责任。若员工报警的，警方一般会对侮辱人处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

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2024-05-26 33
员工辱骂领导可否开除
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2020-02-23 470

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职员辱骂性出招是犯法的吗
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2021-12-14 15,340
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公民辱骂侮辱他人是否违法
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辱骂别人是侵犯了什么权利
辱骂别人是侵犯了名誉权。辱骂别人情节严重，构成犯罪的，那么可能涉嫌侮辱罪。通暴力或者其他方法，公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，那么犯罪嫌疑人一般会被人民法院判处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。侮辱罪，告诉的才处理

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通过网络辱骂同学违法吗
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