公司倒闭的补偿和赔偿顺序是怎样的

2020-10-12 230

普法内容

公司倒闭后如果违法与劳动者终止合同的，才需要支付赔偿金，支付顺序是在公司清偿破产费用和共益债务之后。排在第二清偿顺位的就是拖欠职工的工资和社保费用、法定的补偿金、赔偿金等。

《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

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公司倒闭和破产的赔偿一样么
是一样的。公司裁员中的有一条选项就是公司破产。那么公司倒闭也可以按照裁员来支付赔偿。

2020-04-07 187
公司倒闭赔偿是不是n1的赔偿
公司倒闭，应该支付劳动者经济补偿金，也就是N。不需要＋1．你可以申请劳动仲裁，要求该公司支付拖欠的工资和经济补偿金。

2024-07-15 57
债务清偿的顺序是什么公司倒闭了是怎么算的
公司倒闭债务清偿的顺序是清算费用、职工工资、社会保险费用、法定补偿金、税款，最后是普通债权。根据相关法律规定，若是还有剩余的资产，可以分配给股东。

2020-07-19 109

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公司破产孕妇赔偿标准是如何的倒闭时的赔偿顺序是如何的
首先，企业破产财产的清偿顺序为1.破产企业所欠职工工资和劳动保险费2.破产企业所欠税款。其二，公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产

2023-04-06 15,340
公司倒闭债务偿还顺序怎么确定？
根据《企业破产法》第一百一十三条第一、二款规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养

2022-07-12 15,340
公司倒闭了债务清偿顺序如何
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当

2023-08-05 15,340
公司倒闭负债清偿顺序有哪些？
1、公司倒闭了，公司的破产财产应当在优先清偿了共益债务与破产费用之后再根据法律规定的顺序清偿其他债务，首先是企业所欠职工的公司以及医疗、伤残补助等。 2、法律依据；《中华人民共和国企业破产法》第一百

2022-11-08 15,340

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01:05
按劳动法公司倒闭怎么赔偿
公司破产倒闭作为员工是可以获得经济补偿金的。经济补偿金的标准是按照劳动者入职用人单位的工作年限来计算的。每工作满一年的时间，那么就支付一个月工资的标准。比如说在用人单位工作满三年，那么经济补偿金就是三个月的工资标准。如果公司不愿意支付经济补

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01:35
单位倒闭怎么补偿员工
今天和大家分享一下单位倒闭怎么补偿员工根据我国劳动合同法以及相关规定，用人单位因为经营不善，需要进行破产重整的，可以与劳动者解除原来的劳动合同，这是法定解除劳动合同的一种情形。在这时候，劳动者依然可以要求进入破产重整程序的公司，向自己支

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01:13
倒闭企业职工补偿标准
倒闭企业的职工补偿标准为：根据《劳动合同法》的相关规定，补偿标准按员工在本企业的实际工作年限计算，每满1年需向员工支付1个月工资；满6个月不满1年的，则按1年计算；不满6个月的，按0.5个月的工资标准进行赔偿。月工资的标准为，员工在劳动关系

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