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离职奖金不给怎么办

离职奖金不给怎么办

2020-06-30 575
普法内容
离职后用人单位拖欠奖金的处理办法:第一为劳动者可以到当地的劳动局劳动监察进行投诉;优点:方式简单。缺点:各地的执法部门的执法力度不是特别大;第二为劳动者可到当地劳动局即人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求单位支付工资。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。

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  • 不给离职人员年终奖怎么办
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    年终奖发放前离职的劳动者主张用人单位支付年终奖的,人民法院应当结合劳动者的离职原因、离职时间、工作表现以及对单位的贡献程度等因素进行综合考量。劳动者为用人单位提供正常劳动的,用人单位在劳动者离职后仍应支付年终奖。 用人单位有权自主确定奖金的

    2024-05-15 27
  • 和公司离职后奖金为什么不给?
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    离职后用人单位拖欠奖金,且奖金属于劳动者与用人单位协议确定的,劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。可以手机相关证据,到当地劳动局申请劳动仲裁,对裁决结果不服的,可以先给人民法院提起诉讼。

    2021-07-19 41
  • 公司承诺奖金离职怎么办?
    公司承诺奖金离职怎么办?

    可以直接找公司要,不给就直接劳动仲裁。如果有证据证明存在“奖金和提成”,可以提起劳动仲裁,一般需要书面证据,单纯录音承诺对方可能会否认,有文字方面的微信聊天记录以及发放的事实以及公司的制度规定都可以;如果奖金和提成的制度在公司或公司有发放的

    2020-01-15 286
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  • 离职后公司不给发绩效奖金

    这种情况下您是有权要求发放绩效奖金的,但是不太清楚您公司对绩效奖金时如何约定和计算的,如果没有明确数额的话,单位对绩效奖金的金额、是否放放是有很大的自主性的。 如果单位事先已经与您确认了绩效奖金的数额

    2022-01-22 15,340
  • 离职奖金会不会有啊

    员工自愿辞职可不补偿,但在若干法定情形下依法解除劳动关系可争取经济补偿金。您若具备条件,可在律师帮助下保留证据、办理解除劳动关系的手续,并依法维权。辞职前建议你先见律师详细咨询。

    2022-06-29 15,340
  • 离职公司只发基本工资不发奖金怎么办

    离职薪酬发放,公司只发基本工资没给发奖金不合法。奖金也是工资的一部分,应当发放。

    2022-07-02 15,340
  • 离职后用人单位不给发上月超产奖怎么办

    劳动者离职,用人单位不发上月超产奖属于用人单位非法克扣劳动者的合法报酬,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求用人单位支付劳动者

    2022-02-23 15,340
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  • 辞职不干了工资不给了怎么办 00:47
    辞职不干了工资不给了怎么办

    辞职不干了,工资不给了,劳动者可以通过电话投诉或者是现场投诉的方式向当地劳动执法监察大队进行投诉。 县级以上人民政府劳动行政部门有权对用人单位违法行为进行处理。 除了投诉举报外,劳动者可以到当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,通过仲裁裁决向

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  • 单位给交的五险一金辞职后怎么办 00:54
    单位给交的五险一金辞职后怎么办

    单位给交的五险一金辞职后,应当办理社会保险转移手续。劳动者辞职的,用人单位应当出具解除劳动合同的证明,并且在十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续,有新单位的,应当将社会保险转移到新单位,由新的用人单位为劳动者继续购买五险一金;没有新单位

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  • 离职后住房公积金封存了怎么办 01:15
    离职后住房公积金封存了怎么办

    离职后住房公积金封存了的处理办法: 1、职工与单位恢复工资关系的,单位应当在恢复工资关系之日起30日内,携带住房公积金汇缴变更清,册到经办银行办理职工个人住房公积金帐户的启封手续,启封后,单位应为该职工继续缴存住房公积金; 2、职工重新就业

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丰培铭律师 丰培铭律师

天津东方律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、刑事辩护、继承
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