您的位置:法师兄 > 律师普法 > 发生工伤后应该怎么做?
发生工伤后应该怎么做?

发生工伤后应该怎么做?

2024-05-10 8
普法内容
先收集劳动关系证据去认定工伤。只有认定工伤对以后的工伤赔偿才会有很好的帮助。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 农民工发生事故伤害后应当做什么
    农民工发生事故伤害后应当做什么

    农民工发生事故伤害后应当及时将伤者送往工伤保险定点医疗机构救治,并在二十四小时内向劳动保障行政部门和经办机构备案。农民工所在单位应当自事故发生之日或者被诊断为职业病之日起30日内,向市、区、县劳动保障行政部门申请工伤认定。用人单位未按规定申

    2022-04-14 190
  • 下班后做兼职发生工伤怎么办
    下班后做兼职发生工伤怎么办

    根据《实施若干规定》,职工(包括非全日制从业人员)在两个或者两个以上用人单位同时就业的,各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤,由职工受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。按照现有法律规定,工伤保险是国家唯一强制用人单位为

    2020-02-13 173
  • 员工发生工伤怎么做工伤认定
    员工发生工伤怎么做工伤认定

    工伤认定书即工伤认定的决定,根据法律规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在

    2020-01-01 217
专业问答更多>>
  • 发生工伤之后怎么办,应该怎么做?工伤鉴定?发生了伤残该怎么处理

    发生工伤之后,由用人单位提出工伤认定申请;用人单位不提出申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提

    2022-05-06 15,340
  • 发生工伤后应该怎么办,发生工伤事故时该怎么办?

    1、进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请;用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工及其直系亲属、工会组织可以于1

    2022-03-16 15,340
  • 2022年发生工伤事故应该怎样做

    1、发生工伤事故后,用人单位应当将职工送往定点的医疗机构接受救治,在三十日内及时为其申请工伤认定;如果伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,可以为其申请劳动能力鉴定,之后及时去申报工伤赔偿。 2、法

    2022-11-13 15,340
  • 发生后应该做的事,不应该做的事

    一、发生交通事故后应该做的事发生事故后应当及时治疗发生交通事故后,特别是受害人被送到医院后,因肇事者不愿支付医疗费,受害人家属延误治疗,以等待肇事者支付医疗费再治疗。对于这种情况,我们建议家属及时治疗

    2022-10-30 15,340
法律短视频更多>>
  • 建筑工人发生工伤怎么赔付 01:18
    建筑工人发生工伤怎么赔付

    1,确认劳动关系后,申请工伤认定。2,要求用人单位垫付医疗费,进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费,否则以后处理工伤,无论是协商解决还是打官司都非常的被动。3,收集劳动关系的相关证明,这一点相当关键,劳动关系证明材料是申请工伤认定的必备材料

    2,032 15,340
  • 职工发生工伤如何赔偿 00:51
    职工发生工伤如何赔偿

    发生工伤后所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位没有申请的,可以由工伤职工或者其直系亲属、工会组织在一年内进行申请。伤者经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳

    759 15,340
  • 合同解除应该怎么做 00:54
    合同解除应该怎么做

    合同解除的做法有:经过法定程序解除。即当事人一方可以主张解除合同,但需要及时通知对方,其通知的形式可以是多样的,如口头形式、书面形式、邮件等形式通知对方。对方收到通知后,若对该解除意见有异议的,可以请求人民法院或仲裁机构协助。 合同可解除的

    1,796 15,340
孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
咨询律师
158-1008-6858
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?