2022年，工程受伤怎A赔偿

2024-07-12 4

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根据受伤程度赔偿吧

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2022年，童工工伤怎么赔偿，如何赔偿受伤的童工
第一，童工与用人单位之间不存在劳动关系。根据我国《劳动法》第十五条的规定：“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人”法律明文禁止的用人关系理应不存在合法的劳动关系。《劳动法》第九十四条也规定，用人单位非法招用童工的，由劳动行政部门责令改正，

2024-06-27 15
2022年，上班受伤了，A骨折，可以得到多少赔偿
先申请工伤认定，劳动能力鉴定，看是否构成等级。

2024-07-04 8
2022年，种了4年的A怎么赔偿
具体情况是

2024-06-22 8

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工伤赔偿A
程序具体如下：一、报告程序用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。二、程序由社会保险经办机构对工伤(

2022-08-26 15,340
受到重大伤害a怎样赔偿
可以申请伤残鉴定，一般根据实际造成的损害进行赔偿。

2022-10-31 15,340
2022年在工地受伤能按照工伤待遇赔偿吗
1、劳动者在工地受伤，如果依法被认定为工伤的，则能按照工伤待遇进行赔偿，劳动者可获得治疗费、生活护理费、劳动能力鉴定费等赔偿。 2、如果不属于工伤的，则只能依法申请人身损害赔偿的待遇。 3、工伤认定是

2022-11-11 15,340
工厂受工伤赔偿流程
亲，有没有做工伤鉴定呢，可以看一下工厂受工伤赔偿流程哦：1、首先要做的是受到伤害起1月内由单位进行申报工伤，如单位不申请则由个人自受到伤害起1年内自行申请。 2、伤残等级需待痊愈后到专业鉴定中心做鉴定

2022-08-19 15,340

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企业工伤赔偿程序
企业工伤赔偿程序如下： 1、申请工伤认定，社保行政部门作出工伤认定结论； 2、申请劳动能力鉴定。向市级劳动能力鉴定委员会申请； 3、向社会保险经办机构申领有关工伤保险待遇。工伤保险待遇包括了治疗费，住院伙食费，辅助器具费，生活护理费等费用；

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工厂受伤骨折如何赔偿
工厂受伤骨折如何赔偿，要根据伤残鉴定的结果来定。在工厂里上班骨折，首先要申请工伤认定，经认定属于工伤的，可以获得工伤赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

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在工地上班受伤骨折怎么赔偿
按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下：1，工伤医疗费，康复费；2，住院伙食补助费；3，辅助器具费；4，到统筹地区以外就医的交通，食宿费；5，停工留薪期工资；6，停工留薪期的护理费；7，生活护理费；8，一次性伤残补助金；伤残津

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