工伤事故四不放过原则

2022-04-16 7,608

普法内容

依照相关规定，工伤事故“四不放过”原则指的是：1、事故原因未查清不放过；2、责任人员未处理不放过；3、整改措施未落实不放过；4、有关人员未受到教育不放过。“四不放过”原则要求，对于工伤事必须严肃认真地调查处理，接受教训，防止同类事故重复发生。该原则是于2004年2月17日《国务院办公厅关于加强安全工作的紧急通知》中提出的。

《国务院办公厅关于加强安全工作的紧急通知》四、严格安全工作责任制对责任不落实，发生重特大事故的，要严格按照事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过的“四不放过”原则和《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》（国务院令第302号），严肃追究有关领导和责任人的责任。对近期发生的特别重大事故，国务院决定派出调查组，查明事故原因，作出严肃处理。

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四不放过原则是指事故原因不查清不放过
四不放过原则是：国家要求企业一旦发生事故，在处理时实施“四不放过”原则。即对发生的事故原因分析不清不放过；事故责任者和群众没有受到教育不放过；没有落实防范措施不放过；事故责任人未得到处理不放过。

2020-06-12 939
四不放过原则是哪四条
四不放过原则具体如下： 1、事故原因未查清不放过。把事故原因分析清楚，找出导致事故发生的真正原因，不能敷衍了事，不能在尚未找到事故主要原因时就轻易下结论； 2、责任人员未处理不放过。对事故责任者要严格按照安全事故责任追究规定和有关法律、法规

2021-12-17 34
三不违和四不放过原则
三违：违章指挥，违章作业，违反劳动纪律；四不放过：事故原因分析不清楚不放过，事故责任者没有受到严肃处理不放过，事故责任人和广大群众没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过

2020-07-22 2,730

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事故调查中“四不放过”的原则是什么
国家对发生事故后的“四不放过”处理原则，其具体内容是： 1、事故原因未查清不放过。 2、事故责任人未受到处理不放过。 3、事故责任人和周围群众没有受到教育不放过。 4、事故指定的切实可行的整改措施未落

2024-09-20 15,340
建筑施工中发生安全事故"四不放过"的原则是哪些
（3）事故责任人和周围群众没有受到教育不放过“四不放过”处理原则具体内容是；（4）事故制定的切实可行的整改措施未落实不放过；（2）责任人员未受到处理不放过：（1）事故原因未查清不放过

2024-09-20 15,340
什么是安全事故处理坚持的"四不放过"原则？
安全生产事故“四不放过”原则是指国家对发生事故后的“四不放过”处理原则，其具体内容是：（1）事故原因未查清不放过。（2）事故责任人未受到处理不放过。（3）事故责任人和周围群众没有受到教育不放过。

2022-10-28 15,340
安全生产事故处理的“四不放过”原则是什么？？
国家对发生事故后的“四不放过”处理原则，其具体内容是： 1、事故原因未查清不放过。 2、事故责任人未受到处理不放过。 3、事故责任人和周围群众没有受到教育不放过。 4、事故指定的切实可行的整改措施未落

2024-09-20 15,340

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交通事故责任认定有什么原则
交通事故责任认定的原则有： 1、行为责任原则，如果当事人对某起交通事故负有责任，则必定是因其的相关行为导致，而没有实施行为的当事人则无需不负事故责任。 2、因果关系原则，需要确认交通事故当事人的责任，其相关的行为必须与交通事故存在因果关系。

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工伤保险费根据什么原则确定费率
工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。国家根据不同行业的工伤风险程度，确定行业的差别费率，并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次，由国务院社会保险行政部门制定，报国务院批

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00:56
工伤赔偿不能超过多久
工伤赔偿申请劳动仲裁的时效为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算，一般自劳动能力鉴定结论作出之日开始计算。超过时效，则不受法律保护。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当

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