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签署离婚协议并不代表正式解除婚姻关系。如若夫妻双方达成共识并自愿解除婚姻关系,签署离婚协议自然无可厚非,然而要实现真正的离婚手续,必须前往婚姻登记机关进行申请,领取离婚证书方算作合法有效的离婚决定。在该过程中,婚姻登记机关将严格审核双方是否
1、本人的户口簿(95新户口簿)。如果没有户口簿,则需去户口所在地派出所开具户口证明。 2、居民身份证(应在有效期内)。 3、结婚证。如果结婚证毁损或遗失,或一方因故强行收藏住结婚证,则需去原婚姻登记机关查询婚姻档案,由婚姻登记机关出具婚姻
1、婚前协议算比较特殊的合同。 2、婚前协议就婚前的财产和人身关系进行了分配,协议内容只要不存在违反法律的强制性规定以及双方签订属于真实的意思表示的,协议就有效,对双方均具有约束力。存在欺诈、胁迫以及
1、本人的户口簿(95新户口簿)。如果没有户口簿,则需去户口所在地派出所开具户口证明。 2、居民身份证(应在有效期内)。 3、结婚证。如果结婚证毁损或遗失,或一方因故强行收藏住结婚证,则需去原婚姻登记
用工协议算劳动合同,原因在于: 1、从法律效果上看,用工协议与劳动合同具有约束用工单位和劳动者劳动合同关系的同等法律效力; 2、从约定内容上看,用工协议上约定了工资标准及工作时间、工作条件,具备了劳动
1、夫妻之间订立的离婚协议的性质应是一种混合合同的性质,其中关于自愿离婚和子女抚养的内容属于夫妻人身关系的性质,而财产及债务处理则属于夫妻财产关系的性质。这两种关系在法律性质上均属平等主体之间的人身关
协议离婚算正式离婚,但这里的协议离婚是指双方持离婚协议亲自到婚姻登记机关申请离婚登记,并领取离婚证。协议离婚的流程如下: 1、当事人提交证件和相关证明材料; 2、婚姻登记员讲明《民法典》关于登记离婚的条件并询问离婚意愿以及对离婚协议内容的意
劳动协议是算劳动合同的。劳动协议就是劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。劳动合同的建立虽然也体现了当事人的合意性,但
离婚不离家当然算离婚。只要夫妻双方在民政部门办理离婚登记,或者前往人民法院完成离婚诉讼,双方就解除了夫妻关系。就算双方继续共同生活,这时候只能作为同居关系处理。只要领取了离婚证,双方就属于解除了夫妻关系,原有的婚姻状态消灭。但是根据婚姻法规