非工伤怎么赔偿标准

2022-04-13 1,881

普法内容

除了非工伤死亡的情况以外，其他的非工伤的情况用人单位是不用承担赔偿的责任的。职工不是工伤是不可以得到公司赔偿的赔偿金的，如果通过专业部门的认定，职工受的伤不是工伤，则单位因为不存在过错，所以是不需要承担赔偿经济赔偿金的责任的。这时通常是由致使此员员受伤的主体支付赔偿金，因为有误工的情形况的话，非工伤员工是有可能得到误工赔偿的。

《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》十、职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费，供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。丧葬补助费的标准：3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计，下同)；供应直系亲属一次性救济金标准：6个月工资；一次性抚恤金标准：在职职工6个月工资；离退休人员3个月工资。已参加社会养老保险的离退休人员死亡，由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇；在职职工因病或非因工负伤死亡，除有规定纳入社会保险支付的地方外，由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

非工伤伤残等级评定标准及赔偿标准
目前，我国在审理人身损害赔偿案件中，对于伤残评定标准不同的案件适用的标准也不一样。对于道路交通事故责任纠纷和工伤案件主要适用的是《道路交通事故受伤人员伤残评定》和《劳动能力鉴定、职工工伤与职业病致残等级》两种标准，然而对于非工伤、非道交人身

2024-06-24 5
工伤手指骨折赔偿标准工伤工伤怎么赔偿工
你可以看看具体工伤赔偿事项：医疗费1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。3、工伤

2024-06-06 28
非工伤死亡赔偿标准是什么2023
非工伤死亡赔偿标准如下： 1、医疗费。根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。 2、误工费。根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工

2021-01-14 17

专业问答更多>>

工伤非因工死亡赔偿标准
职工非因工死亡赔偿标准企业职工非因工死亡应享受以下待遇： 1．丧葬费本企业职工平均工资2个月。(山东省标准调整为1000元) 2．一次性救济金 10个月全省上年度月平均工资的救济费。 3．供养直系亲属

2022-04-05 15,340
非法用工伤亡赔偿的标准是什么，非法用工伤亡赔偿的赔偿标准有哪些
非法用工伤亡赔偿的赔偿标准：1、一次性赔偿包括受到事故伤害或患职业病的职工或童工在治疗期间的费用和一次性赔偿金，一次性赔偿金数额应当在受到事故伤害或患职业病的职工或童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。2

2022-02-14 15,340
标准非工伤死亡赔偿金
1.丧葬费:本企业职工平均工资2个月。2.一次性救济金:其供养直系亲属1人者，为死者本人工资6个月;2人者，为死者本人工资9个月;3人或3人以上者，为死者本人工资12个月。3.供养直系亲属生活困难补助

2022-05-07 15,340
非工伤死亡赔偿标准及标准是什么
《劳动保险条例实施细则》第二十三条工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时，根据劳动保险条例第十四条乙款的规定，除由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资2

2022-09-03 15,340

法律短视频更多>>

00:53
工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京
2021年北京最新工亡赔偿标准的规定如下：职工因工死亡的，那么职工的遗属可以获得的赔偿包括丧葬补助金，供养亲属抚恤金和因公死亡补助金。其中丧葬补助金为当地6个月的社平工资。供养亲属抚恤金的标准为配偶为每月40%，其他亲属每人每月30%。核定

2,888 15,340
00:55
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
在工厂上班，工伤工资赔偿标准的规定如下： 1、治疗工伤期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、计算停工留薪期员工工资福利是否包含加班费，在司法实践中有不同的做法； 3、停工留薪期一般不超过12个月。对于工伤职工来说，在发生工伤之后

2,220 15,340
01:09
农民工工伤赔偿计算标准
在个案中，具体的赔偿金额取决于当地的生活水平、工伤职工的工资和其伤残情况等因素。建议先申请工伤认定，工伤认定后认为构成伤残的，可以再进一步申请伤残等级的评定。具体伤残等级评定结果出来之后再找用人单位赔偿。工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级

2,396 15,340