劝退能领取失业金吗

2021-07-18 1,056

普法内容

被劝退可以领取失业金。劝退也是属于被单位开除的人，可以领取失业保险。根据法律规定，只要是非因本人意愿中断就业的就有权利领取失业保险金，被开除当然是职工不愿意发生的，因此职工有权利享受失业保险金。

《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

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失业金领取后再就业又失业，那还能领失业金吗
领取失业保险金期间再就业不能领取。失业保险领取要求： 1、按照限定参加失业保险，所在单位和本人已按照限定履行交费义务满1年。 2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人不能控制的原由而被迫中断就业。劳动保障部发布的《失业保

2024-07-06 64
以前领过失业金，又失业了，还能再领取失业金吗
劳动者失业金没有领完，劳动者重新入职了，劳动者一年后离职，如果符合领取失业保险金条件的，劳动者可以继续办理失业保险金领取手续，如果不符合领取条件的，劳动者不能领取失业保险金。《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金

2024-07-05 60
领取失业金，失业金还可以领吗？
不能领。国家社会保险法上的规定，失业金领取的前提，非本人意愿解除劳动关系。员工应该知道旷工会被辞退，如果离职证明上注明因旷工辞退是不属于非本人意愿解除劳动关系的。《中华人民共和国社会保险法》第四十四条职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按

2024-05-17 57

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失业金失业三个月能领取吗
1、退休前三个月失业的，最多只能领取三个月的失业保险金，不能领取全部的失业金。 2、《社会保险法》第51条限定：“失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失

2022-07-14 15,340
领取失业金必须办理辞退吗，领取失业金对公司有影响吗
只要非本人意愿辞职就可以。根据《社会保险法》第四十五条之规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断

2022-08-19 15,340
失业保险可以退吗, 失业金领取办法
失业保险不可以退，而且自己主动辞职也没有失业金。失业金领取办法：根据《失业保险条例》第十七条规定：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;

2022-02-26 15,340
失业金中断退休能领吗
失业金中断，退休后不能领取。失业保险金是失业职工失业期间待遇，因为丧失领取条件而停止。退休人员不是失业人员范畴，不享有领取失业保险金的条件。《社会保险法》第五十一条失业人员在领取失业保险金期间有下列情

2022-02-07 15,340

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自离有失业金领取吗
自离没有失业金领取。因为自离不符合领取失业保险金的条件，只有符合条件，才可以领取。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已经进行失业登记，

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领取失业金对公司有影响吗
领取失业金对公司没有影响。每月公司都需要按照每个员工本年度固定的社保基数进行缴纳，失业保险也包含在其中。失业保险金标准是根据失业人员的累计缴费年限和年龄确定，但是不可以高于本市当年最低工资标准，不可以低于本市当年城镇居民最低生活保障线标准。

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失业保险和失业补助金可以同时领取吗
失业保险和失业补助金不可以同时领取。领取失业补助金期限不核减失业保险参保缴费年限，也不能享受其它失业保险待遇。领取失业保险金期满的失业人员，因缴费不满1年，或因本人原因解除劳动合同不符合领取失业保险金条件的参保失业人员，可以申领失业补助金。

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