请假扣工资加班没有工资么？

2024-05-01 23

普法内容

请假扣工资加班有工资，团在加班的情况之下，就是有加班工资的。如果对方不支付加班工资的话，可以通过劳动仲裁或者是劳动诉讼等相关的方式来进行解决，如果要提出劳动仲裁的话，需要提交证明劳动关系的一些证据材料。

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加班没工资请假扣工资怎么办？，最新的规定是什么
对于加班没有加班费晚上请假还扣钱这种情况。下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排

2024-05-27 10
加班没有加班工资。可以要求付加班工资。工资吗？
不合理的，可以要求单位支付加班费，双方协商，协商不好，可以申请劳动仲裁解决处理

2024-05-17 22
假节日加班工资没给全，请问拖欠加班工资如何算？
1、一般情况下，计算加班工资的基数应根据劳动合同中约定的工资标准确定。在不低于最低工资标准的情况下，劳资双方可以在劳动合同内自由约定合理的加班费计算基数。 2、用人单位应该每月进行加班统计，并有劳动者签字确认，声明加班时间以该加班统计为准。

2024-04-22 19

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是否有加班费与请假不扣假工资
首先要弄清楚加班是因为什么原因加班：1员工自愿加班2员工被迫加班，其中员工自愿加班中如果因为自身原因导致工作任务本应上班时间完成的未完成、加班可否与请假相抵扣或者是加班时间进行工作以外事情的，不予以认

2022-07-28 15,340
员工请事假扣加班工资违法吗
是否违法,要看你公司工作时间规定。根据劳动法规定，劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时。如果劳动者每日工作时间超过八小时、或平均每周工作时间超过四十小时。应当计发加班工资。

2022-03-13 15,340
员工请假之后扣工资，员工请假扣加班工资合理台下是哪些
公司要求加班又不支付加班费的，员工可以采取以下的办法： 1、找公司协商。为尽快处理双方的纠纷，最好第一时间协商处理，比较节省大家的时间和精力。 2、找劳动部门举报。并且，员工去举报时一般是匿名举报，如

2022-08-29 15,340
周日要求加班，但没有工资，请假就扣工资，这样合法吗？
不合法，周末加班需要支付双倍工资，可以申请劳动仲裁。

2022-10-25 15,340

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请事假扣工资吗
请事假会扣工资。目前《中华人民共和国劳动法》及相关的法规，并没有对事假工资作出明确的规定。只要没有逾越法律的强制性和原则性的规定，那么一般都可以依据公司规章制度和劳动合同的约定进行处理。劳动者的日工资，一般可以这样计算：月工资收入除以月计薪

7,203 15,340
01:02
一天没上班扣三天工资合法吗
一天没上班扣三天工资不合法。职工在正常工作日不请假，或请假未批准的缺勤行为。旷工一天扣三天工资不合法。旷工当天，用人单位可以不支付工资，除了给用人单位造成了经济损失外，不得额外扣工资的。第一次旷工，通过口头或书面警告，让本人认识错误并责令反

4,673 15,340
01:43
1天病假扣工资怎么算
请病假一天按劳动合同约定的工资计算，病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%；劳动合同没有约定的，按集体合同约定计算。相关法律规定企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，国家规定门诊病假最多开几天根据本人

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