客户要求加班合法吗

2024-05-22 5

普法内容

怎么可能客户能要求您加班，客户不是您的老板，也不是您的上级，他要求您加班，您就直接拒绝就可以了。

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公司要求加班，我不加班符合劳动法吗
加班费的官方计算方法加班费的基数计算平时晚上的加班费是本人工资的150，双休日是200，国定假日是300。但这只是国家规定的比例，加班费发放额的关键是工资基数。职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定，否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得

2024-06-11 12
使用未成年工，要求加班，加完班，合法吗
不合法。

2024-06-29 18
客户执行加班费
等明确客户需要的时候，AE就开始下单（创意工作单）。比如说要做一张海报，工作单上就要体现详细的信息和要求。其他还有调研工作单和媒介投放单等。工作单的意义是承认工作合法性。只有填写了工作单，该项工作才得到财务的监督和承认。有了工作卡，就尽量避

2024-05-22 6

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公司办理加班, 来料未检出来流到客户, 课长要求恢复上班, 合法吗?
用人单位公司的来料未检出来流到客户，课长要求义务加班跟休息时间重新返工，是不合法的，劳动者是可以拒绝的，劳动者加班，用人单位是应当支付其加班费的，如果用人单位拒绝支付其加班费的，劳动者可以申请劳动仲裁

2022-03-04 15,340
公司要求加班加班有什么法律要求吗
公司要求加班的法律规定：一、用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。二、有下列情形之一的，用人单位应当按照下列

2023-08-22 15,340
接待客人有权要求司机加班吗
《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和

2022-10-28 15,340
加班不合法公司是否要求加班
如果用人单位安排员工加班，既不符合法定情形，又不具有充分合理性，只有经与员工协商后才可以延长工作时间，并且依法提供加班待遇。如劳动者有正当理由拒绝加班的，不能作为违纪处理。法定情形是指以下四种情况：

2022-03-20 15,340

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加班不给加班费给调休违法吗
公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工，一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的，《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的，不能以调休来代替加班费，公司在工作日安排了加班，就需要向

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完不成工作就要加班合法么
完不成工作就要加班不合法。用人单位安排员工加班，既不符合法定情形，又不具有充分合理性，只有经与员工协商后才可以延长工作时间，并且依法提供加班待遇。如劳动者有正当理由拒绝加班的，不能作为违纪处理。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单

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购买客户信息违法吗
购买客户信息违法。在未经本人允许的情况下盗取他人个人信息侵犯了公民个人的权益，因此属于犯罪范畴。购买个人信息违法，严重时就会构成犯罪，受到刑法追究。一般来讲，买卖隐私信息将构成违法行为。在网上花钱购买客户的隐私信息，会产生民事责任后果，受害

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