我手指压伤了皮肉要一个月才能上班，老板怎样赔长我

2024-06-04 15

普法内容

属于工伤的，建议先进行工伤鉴定

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我们做了一年老板要压我们一个月工资
违法的。单位不能无故押员工的工资，可以去劳动监察大队进行投诉。

2024-05-06 22
我上班一个月不做了老板压1500元不给合理吗
不合理，存在拖欠劳动者工资行为，协商不成您可以申请劳动仲裁或向当地劳动监察大队进行投诉。

2024-05-17 27
上班一个月多月老板开除了我？怎么办
以什么理由开除的，有无签订劳动合同。

2024-06-14 12

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我上了一个月班老板跑路了我该怎么办
具体情况可以委托律师进行起诉。如需要法律帮助，可以马上拨打我头像下面的联系方式，直接为您解答

2022-10-22 15,340
上班右手食指根部被压掉一大块肉，从手背挖了一大块肉做的皮瓣手术补在手指上能评上伤残吗？
包括以下各项费用： 1.一次性伤残补助金， 2.一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金， 3.金， 4.医疗费， 5.住院伙食补助费以及交通、食宿费， 6.辅助器具用费， 7.停工留薪期工资， 8.停

2022-09-05 15,340
上班时食指压伤植皮，我想问你这样能评几级
伤残程度鉴定包括I级伤残至X级伤残。具体鉴定要根据实际情况来看。一、伤残鉴定内容1．伤残级别鉴定伤残鉴定的内容包括精神的、生理功能的和解剖结构的异常及其导致的生活、工作和社会活动能力不同程度丧失。2．

2022-09-14 15,340
上班时间在酒店上班，手指被断了，上班老板要我赔偿我们算不算工伤
如果老板没有为你缴纳工伤保险费，有老板承担，你属于工伤。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内

2022-03-14 15,340

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手指断了一小节怎么赔
手指断了一小节怎么赔，具体要看断的是哪根手指，是骨折还是离断，离断又是从什么地方断，能否再植，以及再植后的功能性如何。一般情况下，除大拇指外，其他的很大可能是十级伤残，具体的级别应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。职工因工致残被鉴定为十级

2,018 15,340
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厂里上班受伤了一般怎样解决
在厂里上班受伤了，如果是工作期间受伤，一般能认定为因工作受伤，职工在生产劳动或工作中负伤，也称为工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关

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01:30
上班五个月被辞退该怎么赔偿
上班五个月被辞退，赔偿要根据具体的情况处理。劳动合同履行期间单位不能够无故辞退员工，只有符合法定的条件和程序公司才可以辞退员工，否则公司需要向员工支付经济补偿金。如果公司是属于违法解除，那么还需要向员工支付赔偿金。经济补偿按照劳动者在本单位

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