现在在工厂怀孕生三胎，有产假吗

2024-05-13 9

普法内容

如果你生育第三胎是经过当地计生部门批准的，所有的孕产妇该享受的待遇你都能享受。但如果你是不符合法定再生育条件而生育子女的，不但要作好缴纳社会抚养费的思想准备，而且你享受的产假及所有的费用，都得由自己自掏腰包。这在你省的《人口与计划生育条例》中应该是有明确规定的。比如《浙江省人口与计划生育条例》第四十四条明确规定：不符合法定条件多生育的，除按照本条例规定缴纳社会抚养费外，产假期间不发工资，妊娠、分娩等一切费用自理，取消其他生育福利待遇，男女双方各处降级以上的处分，直至开除公职。县（市、区）人民政府可以在其职权范围内规定其他限制措施。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

怀孕第三胎流产有产假吗，三胎产假怎么定呢？
一、生三胎有产假吗目前来说，国家只开放了二胎政策，也就是说受法律保护的夫妻，生育两个孩子是受到国家法律保护的，如果超生第三个孩子，那么就是属于违法行为，不仅不能够享受带薪产假，还要面临人口与计划生育部门的罚款。不过这也不是绝对的，有些特殊情

2024-06-04 28
在厂职工怀孕6个月请假有工资吗
按照《劳动法》规定，产前可以有15天的假期。如果孕期请假超过15天，则视情况归于事假或病假范围。根据《劳动法》规定，病假工资计算可由劳动合同进行约定，但是不得低于相应的岗位工资；如果集体合同或集体协商约定标准高的，取其高；双方无任何约定的

2024-07-03 12
怀孕三胎有产假具体多少天
怀孕三胎有产假98天，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。

2020-01-11 197

专业问答更多>>

在怀孕的第三胎有多少天的产假
怀孕的第三个孩子有98天的产假，其中产前可以休假15天；难产的，产假增加15天；多胞胎的，每多生一个婴儿，产假增加15天。用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低工资、辞退、解除劳动或聘用合同。

2021-11-05 15,340
现在违法怀孕二胎办能让生吗
是否想生育二胎是已怀孕夫妻的决定，任何强制堕胎的行为都是违法的。但是违规生育必须缴纳社会抚养费。社会抚养费属于行政性收费，具有补偿性和强制性的特点。2000年3月中央8号文件明确规定实行征收社会抚养费

2022-10-20 15,340
在北京怀孕要生二胎了北京二胎有产假么？
128天到7个月15天北京市产假规定如下：女职工产假分别按下列情况执行第一，单胎顺产者，给予产假九十八天，其中产前休息十五天，产后休息八十三天第二，难产者，增加产假十五天;多胞胎生育者，每多生

2022-06-13 15,340
怀孕第三胎流产有产假吗，三胎产假怎么定呢？
一、生三胎有产假吗目前来说，国家只开放了二胎政策，也就是说受法律保护的夫妻，生育两个孩子是受到国家法律保护的，如果超生第三个孩子，那么就是属于违法行为，不仅不能够享受带薪产假，还要面临人口与计划生育部

2022-07-26 15,340

法律短视频更多>>

01:09
在厂里受伤算工伤吗
在厂里受伤是否属于工伤，不能一概而论。一般而言，认定为工伤的法定情形的核心要素有三个，工作时间，工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原

4,050 15,340
01:07
产假节假日算不算在内
产假节假日算在内。请产假周末和法定节假日也包括在内的。一般从分娩前半个月到产后两个半月，如果是晚婚晚育的，那么前后长可以延长到四个月。通常情况下，女职工的生育产假不少于九十八天。职业女性在休产假期间，用人单位不可以降低其工资、辞退或者以其他

4,266 15,340
01:08
三胎准生证办理流程2021
2021年三胎准生证办理流程如下：先到集体户口存储处拿出户口首页和本人那一页，那就是当户口本使用的。再到准备给孩子上户口的父母其中一方的城市计划生育部门领取空白的《生育服务证》。同时，根据计划生育部门的要求开始收集材料。到医院开妊娠证明已生

2,639 15,340