上班期间同事应工作上的事打架住院公司是否有责任

2024-06-22 18

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在上班期间打架公司没有让住院检查致死亡责任
公司和对方应当承担相应责任，建议诉讼解决。

2024-06-21 16
上班期间为工作事情打傷同事，
要看伤情，轻伤以上负刑事责任，被打者还可以依据工伤保险条例向单位主张工伤待遇。

2024-06-11 8
上班期间和同事打架公司要不要赔偿
员工打架受伤是否属于工伤需结合打架的原因分析，受伤员工可以要求另一方人身损害赔偿；如打架与工作内容相关，可以申请工伤认定，依法享受工伤保险待遇，否则，公司不承担责任，还可以依据公司规章制度对员工进行处理。

2020-08-15 294

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上班期间和同事打架厂里有责任吗
上班中被狗咬伤应当认定为，上班途中被狗咬伤不能认定为工伤。。职工工作时间、工作场所，工作原因被狗咬伤，或者工作时间前后，在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作被狗咬伤的，应当认定为工伤。职

2022-10-04 15,340
上班途中因工作跟同事打架，老板有责任吗？
要看具体打架原因，以及公司在这个过程中是否存在过错，公司没有过错一般不承担责任，由打人者承担侵权赔偿责任。

2022-10-20 15,340
在上班期间打架没有让住院检查致死亡责任
公司和对方应当承担相应责任，建议诉讼解决。

2022-10-26 15,340
上班期间为工作事情打傷同事，
要看伤情，轻伤以上负刑事责任，被打者还可以依据工伤保险条例向单位主张工伤待遇。

2022-10-24 15,340

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员工上班打架辞退需要赔偿吗
员工上班打架辞退是否需要赔偿，要按照实际情况来定。在劳动关系存续期间，劳动者具有严重违反用人单位规章制度等法定情形的，用人单位可以解除劳动合同关系。用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同的，应当依法向劳动者支付赔偿金。但是如果造成受害

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上门打架有权自卫吗
上门打架是有权自卫的，但前提是不可以防卫过当，这个是很难把握的，还不能把对方致死致残，所以，报警是最好的选择。这里的自卫必须是属于正当防卫，而不能属于防卫过当。正当防卫，即行为人对于正在发生的不法侵害，采取制止不法侵害的行为，对不法侵害

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上班期间强制上交手机合法吗
上班期间强制上交手机合法。如果上班带手机影响工作的，并且用人单位要制度是明确规定上班不能带手机的，上交手机是合法的，但用人单位要保障劳动者亲属在紧急情况下，能联系到劳动者。根据相关法律规定可知，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作

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