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3个月不交医保就会断掉。参保人员应在纳入参保范围3个月内参保,自缴纳职工医保费的次月享受。未在规定时间内办理参保手续,或连续中断缴费三个月的,视为中断参保。在中断后办理参保手续并连续缴费满6个月后,方可享受医保待遇。三个月内补缴的,从补缴的
可以补交。 1、每月25日前,参保单位延迟缴费的,从欠缴之日起按日加收2‰滞纳金。 2、可一次性缴一个月、一个季度、半年或一年的。按季度或按年度缴的,应从季度初或年初缴费。 3、暂无能力缴纳的,申请缓缴,缓缴时间不得超过2个月。 4、如果断
当然有必要继续交,因为最低交费年限一定要在15年以上,上不封顶,你因为没还贷款,也不继续交社保是很愚蠢的做法。
医保断缴3个月之内,补缴之后从下个月开始享受医保待遇;医保断缴超过3个月,在开始缴费后,要等过了6个月的等待期才可以享受医保的待遇。
如果是社会医疗保险,单位中断缴费(含未按时足额缴费),医保暂停记入单位职工个人账户并封锁账户,停保期间产生的医疗费不予报销,由单位自筹资金按医保政策规定报销; 中断缴费一年以内续保的,自续保生效之日起
可以选择补交前几年未交的费用也可以重新办理医保。如果是重新办理的话,只要带户口本、复印件及照片等文件就可以办理了。参保人员未按规定及时足额缴纳医疗保险费的,从未按时足额缴纳的当月起,终止享受医疗保险待
医保断交了住院不一定还能报销。如果医保中断了,那就会停止报销的资格。其中企业职工医疗保险如果冲断三个月以上,就会中断报销资格,这时候即便个人账户里面和单位账户里面有余额,也不能正常报销,必须恢复缴费之后才能够重新获得报销资格。而目前城乡居民
医保断交的续交方式如下: 1、劳动者在入职新公司之后,由新公司代替劳动者进行续缴社保; 2、如果没有新公司,可以以灵活就业者身份交社保,当事人需到户口所在地的社保局申请转移社保关系。 根据相关法律规定可知,职工应当参加职工基本医疗保险,由用
职工医保断交改为居民医保是可以的。各地的办理办法均有所差异,具体可以咨询当地社保局。一般被保险人连续参加医保满2年及以上,因就业等个人状态变化,在职工医保和居民医保间切换参保关系,若医保中断交费时间不超过3个月,重新交费后即可正常享受医保待