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2022年该怎么赔偿

2022年该怎么赔偿

2024-06-17 2
普法内容
死亡赔偿金、丧葬费、被抚养人生活费精神抚慰金、处理丧葬人员误工费、交通费

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    超龄人员工伤的赔偿如下:对于超龄人员工伤的赔偿,由用工者赔偿。不能认定为工伤,因为不属于劳动关系。超龄指的是超过退休年龄再就业的人员。对于“超龄”务工者还是劳务派遣公司亦或者是用工单位而言,都需积极采取措施规避风险发生。务工者需提高自我安全

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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
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