*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系,而不用提前30天。在离职时可以要求用人单位二倍的工资。如果单位不支付可以向劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。
现在如果为留户口签署劳动合同的话,具体劳动合同上基本工资不写全额,在发生劳动争议时对劳动者很不利,因为计算加班工资和补偿金等都要使用工资标准。 迁户口档案到公司在办理相关手续时会比较便利。如果不迁的话,最主要的影响就是社保,因为本地户籍和外
建议不要使用圆珠笔签。 根据国家文档管理规定,这类重要文件(劳动合同需要保存至员工离职2年)使用黑色或蓝色签字笔,即水笔。圆珠笔容易褪色之类的。也不符合规定的。 我所从事的几家企业,都会有明确要求的。
劳动合同到期的,用人单位最迟应在劳动合同到期后的一个月内与员工续签劳动合同,如果超过一个月的,用人单位应当向劳动者支付双倍工资。 劳动合同到期用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支
合同签名是否可以代签要看情况。如果代签人获得合同一方当事人的授权,具有委托代理协议或其他授权证明的,并且具有相应的行为能力的,可以代签,代签的合同是有效的。根据《民法典》第一百六十一条规定,民事主体可
劳动合同如果是以电子合同的形式签订的,用人单位在电子合同签字的时候,是可以用电子签名的,而电子劳动合同应该要一式两份。
澳门可以签证的时间如下: 1、自8月12日起,广东省珠海市公安机关出入境管理部门,恢复办理珠海市居民赴澳门旅游签注; 2、8月26日起广东省公安机关出入境管理部门,恢复办理广东省居民赴澳门旅游签注; 3、全国公安机关出入境管理部门,于9月2
劳动合同一般不能随时解除。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同。在试用期内需要提前三日通知用人单位,才可以解除劳动合同。因此劳动合同一般不能随时解除。如果存在下列情形
学生没毕业不可以签劳动合同。在校学生可以与单位签订劳务协议,或者签订实习协议,并在协议中规定双方的权利义务。在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚