将来辞职那补助金还有么

2024-06-24 3

普法内容

一般以单位存在过错为由可以，比如不按时发放工资，不交保险等，如需帮助可以与我联系。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

国家补助金都有那些
国家补助金有： 1、农业； 2、林业； 3、畜牧业； 4、民生； 5、养老； 6、环保； 7、高新技术； 8、电子商务等方面的项目，国家会根据相关的规定给予财政补助。具体操作申请可以到国家发改委、财政部、农业部、科技部等相关网站上去查询和

2023-01-06 7
从公司辞职有补助吗?
没有。员工主动离职且公司没有过错的是不需要给予补偿的，但是需要支付与实际工作时间相对应的工资。

2020-01-18 164
受过工伤辞职有什么补助
受过工伤辞职的补偿项目如下： 1、一次性伤残补助金，为7个月的本人工资； 2、住院伙食补助费，应根据具体医院发票而定； 3、终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。离职后工伤赔偿什么时候可以拿到要看职工申

2023-12-16 4

专业问答更多>>

将来那补助金拿来了吗
一般以单位存在过错为由可以，比如不按时发放工资，不交保险等，如需帮助可以与我联系。

2022-11-02 15,340
工伤多年后辞职补助金还有吗
工伤鉴定出来后在原单位上班几年了再辞职，还能享受相应的工伤待遇的。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标

2022-07-15 15,340
离职后再辞职还可以补偿工伤补助金吗？
工伤员工辞职时如果有伤残者，可要求单位支付一次性伤残就业补助金，如果没有伤残就没有。如果单位未支付相应的赔偿金，在员工离职后再次入职并不影响员工索取赔偿的权利。员工可以申请劳动仲裁要求单位支付对应金额

2022-10-17 15,340
55岁以上辞职还有补助吗
55岁之前辞职，可以全额享受医疗和就业的补助金。退休就没有了。七到十级工伤，要辞退须符合两个条件：1、合同到期；2、本人提出。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基

2022-02-08 15,340

法律短视频更多>>

01:19
辞职可以领失业补助金吗
辞职不可以领失业补助金。领取失业补助金应当满足以下条件：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满１年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已办理失业登记，并有求职要求的。根据相关法律规定，城镇企业事业单位应当及时为失业

17,367 15,340
01:16
辞职有没有赔偿金
通常情况下，辞职是没有赔偿金的。按照我国当前的法律规定，用人单位按照法律规定解除或者终止劳动合同，符合劳动合同规定的，那么就要依法支付一定的经济补偿；如果用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同，劳动者按照劳动合同法的规定，要求继续履行劳动

7,969 15,340
00:58
离职多久才能申请失业补助金
离职申请失业补助金的时间，法律没有作出限制性规定。失业保险缴费满一年以上即可领取失业金。失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月。根据相关法律规定，城镇企业事业单位职工失业后，应

12,896 15,340