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动物致人损害责任的构成要件,如下: 1、须有动物致人损害的行为。 2、须有损害事实。损害事实包括人身损害和财产损害。人身损害是指受害人因动物致害行为引起的致伤、致残或致死;财产损害是指动物致害行为引起受害人财产的损失,包括直接损失和间接损失
动物园动物的致害责任一般情形下应当由动物园担责。若是能够证明尽到管理职责的,不承担侵权责任。根据相关法律规定,动物园想要免责只能证明尽到管理职责,证明被害人存在故意或重大过失都不能免责。
雇主对雇员的伤害承担侵权责任,法律依据为《民法典》。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》修改后,原来的雇佣关系责任承担条款已经失效,发生侵权事实的,适用《民法典》侵权责任编相关规定。雇员因劳务受到损害的,根据雇员和
1、民事案件收费 (1)无财产争议案件 普通民事、经济、行政案件,不涉及财产的,根据案件性质、复杂程度、工作所需耗费时间等因素,在6000—100000元之间协商收取;外地民事、经济、行政案件不涉及财
动物致害责任构成要件如下: 1、致害物须为饲养的动物,饲养的动物也就是人们占有或控制的动物,处于野生动物自然保护区的动物,不是饲养的动物。 2、造成了损害事实。 3、动物的独立动作加害于他人。
医疗损害责任作为一种侵权责任,应当符合侵权责任的构成要件: 第一,医疗机构及其医务人员在诊疗活动中存在违法违规的诊疗行为; 第二,医疗机构及其医务人员主观上存在过错; 第三,患者有实质性的损害后果;
动物园的动物造成他人损害的,动物园应当承担侵权责任; 但是,能够证明尽到管理职责的,不承担侵权责任。能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的,可以不承担或者减轻责任。
劳动合同赔偿的依据是劳动合同的履行中存在违约的情形,主要的表现是用人单位违法解除或终止劳动合同、以非法限制人身自由的方式强迫劳动者劳动、侮辱殴打劳动者等。劳动合同赔款的依据主要规定在劳动合同法第四十七条、四十八条、第八十七和第八十八条。第四
侵犯人格权是属于侵犯民事权益的行为,侵权人要承担侵权的责任。根据相关法律规定可知,人格权是民事主体享有的生命权、身体权、健康权、姓名权、名称权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等权利。除上述所说的人格权外,自然人享有基于人身自由、人格尊严产生
交通事故非机动车负主要责任的,那么需要承担百分之五十以上的赔偿责任。交通事故发生之后,以交警部门工作人员出具的责任认定书为判断标准,进行具体的赔偿金额确定的,那么需要承担主要责任,以及需要承担赔偿的主要责任。 机动车发生交通事故造成人身伤亡