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不是,补缴社保是算连续缴纳的。参保人员从参加社会保险之日起,就会建立个人缴费记录,如果中间有欠费的属期,补缴之后,个人缴费流水没有间断,个人缴费年限自然就会按连续计算了。
中断多久没有统一标准,不同的地区有不同的规定,参加医保期间连续欠缴保险费在2个月以内(含2个月)的,在补缴保费后,可连续享受医保统筹基金支付的医保待遇,不计算中断缴费年限。如果是长时间中断,视同作废,需重新计算缴费时间。
参保人在职期间随单位参加城镇职工基本医疗保险的实际缴费年限可累计计算; 中断缴费的次月停止享受医疗保险待遇。 参保人3个月内补齐欠费的,欠费期间的缴费年限计入个人医疗保险实际缴费年限,可享受待遇。 超过3个月的,医疗费用从再次缴费之月的第1
可以,职工医保是连续缴纳,间断会产生封锁信息,影响医保待遇享受,若您在今年补齐间断部分,今年产生的住院合规费用可以报销(补缴资金到账后即可办理)。
社保中途断了是不可以用医保的,需要补缴才可以继续使用,具体如下:1、单位参保性质用人单位和职工中断或未足额缴费,医保中心自次月起中止向个人帐户划拨资金,并暂停职工享受基本医疗保险待遇,欠缴期间不计算缴
根据《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社保缴费年限累计计算,由于个人原因造成中断,断保期间的费用无法补缴。由于单位原因没有及时为员
社保缴费年限是累计计算的,个人失业原因中断不能补缴。 1、厦门市人员中断后,如是个人参保,连续缴费的6个月内,医保只能使用账户金额,不享受统筹待遇。 2、外来人员中断后,连续参保月数要重新计算,对其享
医保断交可以补交。但是社保补缴一定要及时,拖得越久越麻烦。在辞职后,如果劳动者已经找到新工作,那么可以让新单位帮其续缴。除此之外,劳动者也可以到当地社保中心申请变更缴费主体,由本人急需进行缴费。社会保险费征收机构需要依法按时足额征收社会保险
职工社保中间断交可以补交。可以通过以下方式补交: 1、中介代交:现在有很多的社保代交机构,交一定的手续费和社保费用,就可以让中介帮忙办理缴纳; 2、自己补缴:如果是灵活就业人员,可以直接到社保局申请缴纳补交社保;如果是职工的话,也可以去当地
医保断交了6个月可以补交。单位及职工参加医疗保险后,应当按照规定及时足额连续缴纳医疗保险费。未按规定时间足额缴费的,视为欠缴,欠费期间停止享受医疗保险待遇。重新交费时,应一次性补齐欠缴的医疗保险费,补缴期间计算为缴费年限。欠费在3个月以内的