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济南失业金领取条件及标准

济南失业金领取条件及标准

2022-12-14 1
普法内容
济南失业金领取条件及标准 济南失业保险金领取条件: 1、劳动者按规定参加了失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。 2、劳动者非本人意愿中断就业的,具体包括: (1)终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的; (2)被用人单位开除、除名和辞退的; (3)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,劳动者通知用人单位解除劳动合同的; (4)用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,劳动者通知用人单位解除劳动合同的; (5)以及法律、行政法规另有规定的。 3、劳动者已办理失业登记和求职登记的。满足以上三条的失业人员可在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。 济南失业保险金领取标准: 1、济南失业保险金缴满5年,失业保险金最多可以领取12个月。 济南失业保险次数领取标准1:大于1年小于2年,济南失业保险金领取次数为3个月; 济南失业保险次数领取标准2:大于2年小于3年,济南失业保险金领取次数为6个月; 济南失业保险次数领取标准3:大于3年小于4年,济南失业保险金领取次数为9个月; 济南失业保险次数领取标准4:大于4年小于5年,济南失业保险金领取次数为12个月; 济南失业保险金发放标准:济南最低工资的70%。 2、济南失业保险金缴满5-10年,失业保险金最多可以领取18个月。 济南失业保险次数领取标准5:大于5年,每满1年增加1个月领取次数,不足10年可领取次数18个月; 济南失业保险金发放标准:济南最低工资的75%。 3、济南失业保险金缴满10年以上,失业保险金最多可以领取24个月。 济南失业保险金次数领取标准6:满10年以上,最多可领取24个月。 济南失业保险金发放标准7,10年以上15年以下:济南最低工资的80%; 济南失业保险金发放标准8,15年以上20年以下:济南最低工资的85%; 济南失业保险金发放标准9,20年以上:济南最低工资的90%。 法律依据:《失业保险条例》第十四条 具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。

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