劳动仲裁半年没裁决要如何处理

2024-06-04 7

普法内容

依据相关法律的规定，劳动促进委员会对劳动仲裁案件逾期受理或者逾期未作出裁决的，申请人可以向人民法院起诉。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。第二十九条劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

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普通医疗费的劳动仲裁裁决，对裁决不服如何处理？
根据《劳动法》第82条的规定，对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。那么，如果有异议呢，根据《劳动法》第83条的规定：劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲

2024-06-29 24
劳动仲裁裁决不予受理
如果劳动争议仲裁委员会不予受理当事人的申请，则申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内决定是否受理。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

2020-08-25 195
劳动仲裁要审理了，想问劳动仲裁如何质证？
审理案件中劳动仲裁如何质证，作为法官我是这样认为的。劳动争议中的质证是指劳动争议仲裁或者劳动争议诉讼过程中，劳动争议的一方当事人对于另一方当事人出示的证据发表意见的活动。质证是劳动争议仲裁或者劳动争议诉讼过程中必须进行的程序。根据《民事诉讼

2024-06-19 22

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劳动仲裁如何处理劳动者向劳动局申请仲裁？
申请劳动仲裁程序具体如下 1、提交申请书：当事人申请仲裁，应当提交书面仲裁申请书，并按照被申请人数提交副本。 2、仲裁受理：仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。 3、开

2022-08-29 15,340
劳动仲裁裁决书裁决单位补缴社会保险后如何处理
补交社保的问题应该不属于劳动争议吧应该通过向劳动部门反映解决。按理仲裁和诉讼都不应该受理哟。

2022-10-07 15,340
劳动仲裁超期未裁决的如何处理，有没有法律依据
劳动仲裁超期未裁决的，此时劳动仲裁的双方当事人是可以直接向人民法院提起诉讼的。需要注意的是，劳动仲裁是一种准司法程序，但是仲裁程序也是存在着很多时间期限的限制的，比如说仲裁裁决的期限、不服再次的起诉期

2023-08-23 15,340
劳动仲裁如何撤销劳动仲裁裁决中撤销的情况
根据劳动争议调解仲裁法的规定，单位不服的只能向中级法院申请撤销。《劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定，用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向

2021-06-30 15,340

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劳动仲裁仲裁期限是多久
申请劳动仲裁的有效期为一年时间。仲裁庭裁决案件，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但延长期限不得超过十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列规定计算： 1、申

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被辞退如何申请劳动仲裁
被辞退申请劳动仲裁的流程如下：1、劳动者自被开除之日起一年内向仲裁委员会申请仲裁；2、提交书面仲裁申请；3、仲裁委在五日内决定是否受理；4、在四十五日内审理终结。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结

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劳动仲裁找谁
劳动争议一般是由劳动合同履行地，或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人可以向劳动合同履行地，或是用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的。通常会让劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。仲裁一般是指，将争议提交给争议

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